Архив метки: Томскнефть

Как в Александровском районе воплощаются социальные проекты

dsc_0189

Александровский район нередко называют томской Камчаткой. Жизнь на севере сложна и специфична, но александровцы не чувствуют себя оторванными от Большой земли. Зато они постоянно ощущают внимание региональных властей и представителей бизнеса.

Область подставляет плечо

Одним из самых важных событий этого года для александровцев стала сдача в эксплуатацию двух жилых домов на 55 квартир. Это первое новое жилье в районе за весь постсоветский период. Облицованные сайдингом серо-изумрудного цвета здания стали украшением микрорайона «Казахстан». Строительство домов по программе переселения из ветхого и аварийного жилья находится на личном контроле главы региона Сергея Жвачкина, поэтому его визит в Александ-ровский район в конце апреля был вполне объясним.

Объекты считались проблемными: сроки сдачи переносились несколько раз как по объективным, так и субъективным причинам. После обсуждения ситуации на стройке Сергей Жвачкин отправился на встречу с александровцами в районный Дом культуры. Жители спрашивали у руководителя области не только об этих домах, но и обо всех проблемах северян.

За чистой водой к «электронному колодцу»

Сергей Жвачкин сообщил присутствующим, что до конца года в четырех поселках района будут установлены локальные станции водоподготовки – программа «Чистая вода» в действии. Совсем скоро «электронные колодцы» заработают в Лукашкином Яру, Назине, Новоникольском и в поселке Октябрьском. Аналогов такой программы в России пока не существует.

Немало внимания властные структуры уделяют развитию коммунального хозяйства. В рамках модернизации коммунальной инфраструктуры из местного бюджета было выделено 27,157 млн рублей. Проведены работы по строительству системы газоснабжения микрорайона индивидуальной жилой застройки на улицах Пролетарской – Багряной. Чтобы к системе могли подключиться еще и жители ул. Трудовой и пер. Юбилейного, за счет средств районного бюджета была проведена корректировка проектно-сметной документации этого участка. Всего на строительство было направлено 8,8 млн рублей. Из них из районного бюджета – 984 тыс. По инициативе муниципалитета удалось разработать ПСД на строительство газопровода и водопровода к жилым домам в микрорайоне индивидуальной жилой застройки улиц Калинина – Засаймочной – Мира – Брусничной.

В прошлом году за счет средств районного бюджета была изготовлена ПСД на капитальный ремонт стадиона в районном центре. Проект стоимостью 45,4 млн рублей включает в себя универсальное поле, беговую дорожку, баскетбольное и волейбольное поля, трибуны. Конечно, без привлечения дополнительного финансирования александровцам не обойтись. Администрация района подала заявку на привлечение областных средств в 2017 и 2018 годах, предусмотрев в своем бюджете на текущий год софинансирование 2 млн рублей.

В соответствии с поручениями главы региона еще в 2016 году началась работа по подготовке ПСД на строительство зоны отдыха – сквера в центре Александровского. На эти цели из местного бюджета израсходовано 253,5 тыс. рублей. Общая стоимость проекта оценивается в 13 млн рублей.

Поддержка труда и инициативы

dsc_0497

Несмотря на то что Александровский район дотационный, местная власть поддерживает предпринимателей – материально, консультативно. А особенно тех, кто занимается производством продукции и оказывает востребованные услуги. Например, на территории действует муниципальная программа «Развитие рыбной промышленности в Александровском районе на 2012–2020 годы». Она разработана в целях поддержки предпринимателей, занимающихся рыбодобычей и переработкой рыбы. По итогам прошлого года трем предпринимателям в Новоникольском, Назине, Лукашкином Яру была предоставлена субсидия на возмещение разницы в тарифах на электроэнергию, вырабатываемую дизельными электростанциями и потребляемую промышленными холодильными камерами. Ее сумма – 400,8 тыс. рублей. Столько же предусмотрено на этот год.

Сегодня на территории Александровского района промышленным рыболовством занимаются 22 предпринимателя и три юридических лица. В прошлом году на этот муниципалитет приходилось 694,1 тонны квоты на вылов водных биологических ресурсов. Это на 148 тонн больше, чем в 2015 году. Освоение квоты составило 88%. В 2017 году выделено еще на 20% больше – 832,6 тонны.

На принципах социального партнерства

Немалую часть финансовых вопросов Александровского района берет на себя компания «Томскнефть». Отношения между нефтяниками и местной властью строятся на принципах социального партнерства. Такая форма взаимодействия давно доказала свою состоятельность и эффективность. Очередное соглашение было заключено в феврале. Подписи под ним поставили глава Александровского района Игорь Крылов и заместитель генерального директора ОАО «Томскнефть» ВНК по правовой работе, корпоративной и региональной политике Олег Коковин.

dsc_0250– Оказывая поддержку, нефтяники прикрывают наш тыл, за что им большое спасибо. Мы надеемся, что сотрудничество продолжится и будет взаимовыгодным, – сказал после подписания документа Игорь Крылов.

Олег Коковин отметил, что своим рождением «Томскнефть» обязана Александровскому району – именно здесь началось освоение томской нефти.

– На вашей территории наше предприятие добывает более 1 миллиона тонн нефти, – заметил представитель компании. – Началась разработка нового Даненберговского месторождения. Это говорит о том, что недра не иссякают – нам есть где работать, а значит, есть уверенность и в завтрашнем дне.

В этом году на развитие инфраструктуры Александровского района нефтяной гигант выделил 7 млн рублей. По словам первого заместителя главы Александровского района Виктора Мумбера, эти средства в первую очередь пойдут на модернизацию жилищно-коммунального комплекса. Ведь без его стабильной работы не могут нормально функционировать ни школы, ни больница, ни детские сады.

Вторая крупная статья расходов – закупка спецтехники: «наследство», оставшееся со времен совхозов, давно израсходовало свой физический и моральный ресурс.

– Автогрейдер необходим нам для обслуживания дорог в зимнее время, в том числе сезонных, ведущих к автономным селам. В летний период грейдер задействован на выравнивании грунтовых дорог. Второй автомобиль – ассенизаторская машина для вывоза жидких бытовых отходов. В нашем селе нет централизованной канализации, поэтому население пользуется септиками, – уточнил Виктор Мумбер.

Образец ответственности

– Помимо тех денежных средств, которые компания перечисляет в рамках социально-экономического партнерства, есть и другие проекты, – отмечает Олег Коковин. – Выделяемые сверх программы деньги идут на развитие учреждений образования, культуры, спорта, а также на решение насущных вопросов.

В текущем году, как сказала заместитель главы Александровского района по социальным вопросам Оксана Каримова, по договорам благотворительного пожертвования александровцы получили 800 тыс. рублей на организацию летнего отдыха детей. Путевки выдаются в первую очередь детям из малообеспеченных семей, воспитанникам детских домов и приютов, инвалидам.

Еще 2 млн рублей направлено на развитие сферы образования, культуры и спорта. В заветный список включен детский сад «Теремок» в райцентре, где полным ходом идут ремонтные работы. Дождался своего часа и Дом культуры в селе Новоникольском. Там приводится в порядок кровля.

250 тыс. рублей, выделенных в рамках спонсорской помощи, направлены на пополнение книжных фондов сельских библиотек и музея истории Александровского района.

dsc_0486

Не остались без внимания и юные спортсмены: для Александровской ДЮСШ закуплены мячи для игровых видов спорта – футбола, волейбола, баскетбола.

– Эти примеры наглядно подтверждают, что мы работаем с «Томскнефтью» слаженно и целенаправленно. Эта компания – образец социальной ответственности. Мы были бы рады, если бы этим принципам следовали и другие предприятия, – говорит Игорь Крылов.

Средства, вложенные регионом и недропользователями в укрепление материальной базы жилищно-коммунального хозяйства отдаленных сел и деревень, помогают самому северному муниципалитету области достойно жить и развиваться, решая насущные вопросы.

В Год экологии «Томскнефть» строит собственный шламонакопитель

tomskneft-ekologiya

Бережное отношение к окружающей среде – составляющая часть экологической политики ОАО «Томскнефть» ВНК. На протяжении многих лет специалисты предприятия занимаются рекультивацией нефтезагрязненных земель и вывозом отходов, проводят мониторинг, разрабатывают разрешительную и регламентирующую документацию: экологические паспорта, лимиты, информацию по предельно допустимым выбросам.

– Примерно треть средств, предусмотренных на природоохранную деятельность, направляется на профилактику аварий на трубопроводах. Ведь гораздо эффективнее предотвратить порыв, чем устранять его последствия, – уверена начальник управления по охране окружающей среды ОАО «Томскнефть» ВНК Ирина Лиманова. – Свою лепту в дело сохранения природы вносят подразделения цеха текущего обслуживания и ремонта трубопроводов и ликвидации последствий аварий. Специалисты не только восстанавливают поврежденные нефтепроводы, но и непосредственно участвуют в ликвидации загрязнений.

Подрядчик – Стрежевское ДРСУ – подготовил к проверке приемочной комиссии ровно половину земель, стоящих в плане по рекультивации на этот год. Причем из 35 гектаров 20 находятся на территории ХМАО. А там сдать очищенные земли сложнее, чем в Томской области: требования у соседей с каждым годом становятся все жестче. Индикаторами очистки почвы являются травы. На подготовленных участках уже колосятся злаки.

Новый вид

В этом году стрежевские неф-тяники приступили к возведению масштабного объекта на Советском месторождении. Такого в практике предприятия еще не было. На старейшем промысле развернуто строительство площадки для накопления и утилизации бурового шлама. Шламонакопитель включен в целевую экологическую программу «Томск-нефти», которую стрежевчане успешно защитили в прошлом году на инвестиционном комитете «Роснефти».

Раньше шлам оставался собственностью буровых компаний, они-то и решали вопросы по его утилизации. С 2017 года, по решению руководства «Роснефти», контроль за движением отходов значительно усилен: шлам перешел в собственность компании, а значит, и в зону ответственности ее дочерних обществ. Но в Томской области нет ни одного бурового шламонакопителя. Ближайшие к Советскому и Вахскому месторождениям расположены на территории ХМАО. Вот почему в «Томскнефти» и было принято решение о строительстве собственной площадки.

– Наш полигон станет одним из самых крупных на севере, – поясняет Ирина Лиманова. – Каждая из трех карт для накопления отходов рассчитана на прием до 4 тысяч кубометров выбуренной породы. Будет три приемные карты, три для утилизации отходов и еще одна для хранения торфа.

Буровой шлам станет новым для стрежевчан видом отхода. Технологию переработки, как и технические условия на конечный продукт, сейчас разрабатывают специалисты корпоративного института «ТомскНИПИнефть». Суть ее заключается в том, чтобы из шлама получать техногрунт. Его впоследствии можно будет использовать для отсыпки кустов и дорог. Это производство должно заработать осенью следующего года. Целевой экологической программой предусмотрено строительство еще одного бурового шламника на Приграничном месторождении, работы на нем начнутся в 2019 году.

Зеленые символы Сибири

В Год экологии сотрудники «Томскнефти» готовятся участвовать во всероссийской эколого-патриотической акции «Аллея России». Еще в 2014 году во всех регионах страны выбирались собственные зеленые символы – претенденты на создание аллей. По итогам «зеленых выборов» в Томской области победили кедр и пихта. Нефтяники планируют закупить эти и другие деревья, чтобы высадить их на пустыре рядом с церковью. Акция запланирована на осень текущего года.

Еще одна экологическая инициатива «Томскнефти» – сортировка бытового мусора. Пластиковая тара из-под питьевой воды в вахтовых поселках теперь собирается в специальные контейнеры. Раньше ее сдавали на полигоны бытовых отходов с другим мусором.

По словам Ирины Лимановой, природоохранное законодательство меняется очень активно: многие отходы уже с начала этого года или с 1 января следующего подлежат не захоронению, а именно утилизации с последующей переработкой. «Томскнефть» идет в ногу со временем, ведет раздельный сбор пластиковых бутылок для дальнейшей передачи специализированной организации.

«Томскнефть», как и другие недропользователи, чтобы не попасть под штрафные санкции, старается работать на опережение. Уже сейчас экологи компании прорабатывают вопрос о сортировке твердых бытовых отходов на месторождениях.

На базе «Томскнефти» прошел форум по энергоэффективности

Татьяна Александрова

vuobq6wydzi

Форум, посвященный вопросам энергоэффективности, российские нефтяные компании проводят уже в третий раз. С каждым годом он прирастает не только количеством участников, но и проблематикой. На этот раз специалисты встретились в компании «Томскнефть». Стрежевчане удостоились такого права по вполне понятной причине – по итогам 2016 года среди добывающих дочерних обществ «Роснефти» они стали лучшими по энергоэффективности.

Слово предоставляется…

Предлагаемый формат и круг обсуждаемых вопросов на форуме в Стрежевом оказался актуален не только для «Томскнефти», но и для дочерних предприятий различных нефтяных компаний – «Лукойл – Западная Сибирь», «Сургутнефтегаз», «Зарубежнефть», «Газпромнефть-Восток».

В первый день форума его участники говорили об энергетической политике своих предприятий, делились опытом работы в области энергоменеджмента и энергосбережения.

hf48kqqzhmyВ числе важнейших задач ОАО «Томскнефть» ВНК по-прежнему остается обеспечение стабильности в снабжении месторождений электроэнергией. Развитие энергетики и строительство новых объектов идет параллельно с расширением основного нефтяного бизнеса. Томские нефтяники делают ставку на энергоэффективность механизированной добычи, остановку нерентабельных скважин, ограничение водопритока. Такие меры уже принесли реальные результаты. По итогам 2016 года «Томскнефть» сумела получить экономию в пределах 33 821 тонны условного топлива, плановый показатель на 2017 год составил 19 630 тонн.

По словам начальника группы по повышению энергоэффективности и энергосбережению ОАО «Томскнефть» ВНК Станислава Польшакова, курируемое им направление очень важно для всех нефтедобывающих предприятий, которые по-прежнему остаются крупными энергопотребителями в своих регионах.

– От энергоэффективности производства зависит дальнейшая возможность развития предприятия. В таких условиях оно просто обязано стремиться к максимальной энергоэффективности. При этом мы понимаем, что здесь кроется не только экономическая выгода – нельзя сбрасывать со счетов и экологическую составляющую, – заострил внимание Станислав Польшаков. – Необходимо обмениваться опытом и в этой области, тем более нам есть что рассказать коллегам. И в то же время мы открыты для получения их опыта, знаний, навыков и достижений.

Заместитель начальника отдела энергоэффективности ОАО «Сургутнефтегаз» Олег Чугайнов считает, что сравнивать деятельность отечественных нефтедобывающих компаний в области энергоэффективности очень сложно.

– У каждой свои специфические месторождения и объекты, разные условия эксплуатации. Но тем и интереснее проводимое мероприятие. Поскольку на таких площадках есть возможность познакомиться с разным опытом. И, быть может, внедрить у себя что-то, подсказанное коллегами, – подчеркнул представитель «Сургутнефтегаза».

Идеи для обсуждения и воплощения

mrmxtxx3rqe

В ходе работы форума инженеры «Томскнефти» поведали коллегам не только о проектах, которым уже нашлось место в различных структурных подразделениях компании. Они представили гостям собственные оригинальные идеи и рассказали о запланированных мероприятиях в области повышения уровня энергоэффективности в обществе. Особый интерес у энергетиков вызвал проект по использованию тепла подтоварной воды для обогрева производственных помещений на Двуреченском месторождении. По словам Станислава Польшакова, сейчас проект находится на стадии разработки, а все строительно-монтажные работы запланированы на 2018 год. Реализация идеи позволит предприятию экономить более 70 тыс. киловатт электроэнергии в месяц. Все затраты окупятся в течение восьми месяцев отопительного периода.

Во второй день форума все его участники сменили деловые костюмы на спецодежду, чтобы воочию увидеть методы энергоэффективности, внедренные «Томскнефтью» на своих промысловых площадках. На Игольско-Таловом месторождении им показали работу газотурбинной электростанции. Она занимает особое место в энергоснабжении всего Васюганского региона. Ее ввод в эксплуатацию позволил не только значительно повысить надежность энергоснабжения соседних промыслов, но и решить проблему утилизации попутного газа.

Здесь же, на установке подготовки нефти, гостям продемонстрировали теплообменник, получающий тепловую энергию от газотурбинной электростанции и направляющий ее на подогрев нефти. Запуск теплообменника позволил сделать технологический процесс более эффективным с точки зрения энергозатрат и безопасности.

Опыт лишним не бывает

vz9gwd4tzyu

Томские нефтяники уверены: оптимизация технологического процесса, а вместе с этим и снижение энергозатрат предприятия возможны в каждой отдельно взятой сфере. В приоритете теперь не только выявление нерационального расхода энергоресурсов, но и модернизация действующего производства.

– Можно определить конечные значения при существующих технологиях. Но они постоянно развиваются, повышается эффективность оборудования. Поэтому и мы продолжим повышать энергоэффективность производства, – размышляет Станислав Польшаков. – Все дело в том, что с программой энергосбережения мы работаем уже несколько лет, все основные массовые мероприятия реализованы, по каждому из направлений достигнуты высокие показатели. Теперь начинается принципиально новый этап – более детального и глубокого подхода к исследованию пока еще скрытых резервов в сфере энергопотребления.

Начальник группы по повышению энергоэффективности и энергосбережению ОАО «Томск-нефть» ВНК уверен, что именно такие мероприятия, как прошедший на базе крупнейшей добывающий компании Томской области форум, позволяют специалистам-нефтяникам оперативно реагировать на быстроменяющиеся технологические процессы – техника ведь не стоит на месте. А требований с каждым днем становится все больше и больше – сама жизнь подталкивает производственников системно заниматься вопросами энергосбережения.

«Томскнефть» выступила на 12-м городском молодежном турнире в Стрежевом

Александр Иванов

fszhuhb6vse

Мужчин – на кухню, женщин – на футбольное поле. Именно так решили организаторы 12-го городского молодежного турнира, состоявшегося в Стрежевом. Самая крупная нефтяная компания региона – «Томскнефть» – не растерялась и выставила своих участников и там, и там. Как, впрочем, и во всех остальных дисциплинах четырехдневного марафона.

В молодежном турнире за победу боролись команды девяти предприятий: «Томскнефти», «Энергонефть Томска», «СТЭС», Стрежевской экспедиции «СГК-Бурение», управления образования, городской администрации, Центра информационных технологий, «Аутсорсинга», СДРСУ.

В первый день молодые специалисты представляли видеопрезентации. Тема – Год экологии в России. Победителем этого этапа стала сборная Стрежевского ДРСУ.

Во второй день проходила защита социальных проектов. В рамках турнира прошли выборы в молодежный парламент Стрежевого третьего созыва. Проекты стали своего рода предвыборной программой, а их защита – агитацией в пользу кандидатов. В выборную гонку включились участники от каждой команды. По итогам голосования семь кандидатов вошли в молодежный парламент. Еще четырех позже выберут депутаты городской Думы. Зеленый свет по итогам конкурса дан для четырех социальных проектов. Шумно и весело прошла популярная коммуникативная игра «Крокодил». А в «Брейн-ринге» молодежь блистала интеллектом.

pcjtecxa3tcНо самое интересное было припасено на третий день. Как раз тогда девушки играли в мини-футбол, а парни готовили. До начала турнира далеко не все представительницы прекрасного пола знали правила, зато они били по мячу с таким азартом, что болельщики не могли остаться равнодушными. Нефтяники же доказали, что им покоряется не только черное золото, но и кулинарное искусство. Потенциальные повара из «Томскнефти» готовились заранее: собирались вместе, изучали рецепты, устраивали дегустации с привлечением третьих лиц… В итоге салат готовил Эльвир Шафиков, медальоны – Дмитрий Вахранов и Евгений Дерягин, а за сладкое отвечал Дмитрий Садилов. Грушевый десерт «Томскнефти» поразил членов жюри. Это позволило неф­тяникам разделить первое место в конкурсе с ЦИТ.

Завершился городской молодежный турнир КВНом. Игра получилась веселой и яркой. Победителем этого этапа стала команда ЦИТ. Сборная «Томск­нефти» на втором месте. Третьи – молодые специалисты городской администрации. Эльвир Шафиков стал лучшим актером, а лучшую шутку придумали представители управления образования.

Эльвир в школе и университете проявлял себя со спортивной стороны – он кмс по лыжным гонкам и полиатлону. В «Томскнефти» же открыл в себе и актерский талант.

– Мы интенсивно готовились в течение полутора месяцев, – сказал Эльвир Шафиков. – В любом случае все участники – молодцы!

Пройдя через все испытания, молодые специалисты стрежевских предприятий сдружились, нашли общие интересы и укрепили связи. Стать одной большой командой им помогла координатор молодежного турнира заведующая центром детского молодежного творчества и социальных инициатив ДИ «Современник» Ульвия Ахундова. По итогам турнира в общем зачете первенствовала сборная молодых специалистов Стрежевской экспедиции «СГК-Бурение». Кубок за второе место – у ЦИТ, за третье – у «СТЭС».

Ежегодная выставка достижений нефтяников и газовиков прошла в Томске

Николай Сергеев

Фото автора

vystavka-neftyanikov-i-gazovikov

На ежегодной выставке достижений нефтяников и газовиков стенд «Томскнефти» занял по традиции центральное место. Он как бы открывал смотр достижений предприятий нефтепрома, инновационных компаний, образовательных и научно-технических центров.

Начинка промысла

18-я межрегиональная специализированная выставка «Нефть. Газ. Геология. Нефтехимия. Экология. ТЭК-2017» прошла в начале июня на площадках торгового центра «1000 мелочей» в рамках 13-го сибирского форума недропользователей и предприятий ТЭК. В эти же дни прошли конференции по новым технологиям в сфере добычи, транспортировки и переработки нефти и другим актуальным вопросам нефтедобывающей отрасли.

В совещаниях приняли участие представители отраслевой, вузовской и академической науки: «ТомскНИПИнефть», ТГУ, ТПУ, Институт химии нефти СО РАН и другие. А также Томская электронная компания, группа компаний «РИЗУР», СМП-95.

Участники форума привезли в Томск наукоемкие разработки и интеллектуальные системы, автоматизированные комплексы и продукцию в сфере ИТ-технологий. Сигнализаторы, датчики, телеметрию, контрольные и программные средства, электроприводы для задвижек на трубопроводы. Словом, все то, что составляет начинку современного нефтяного промысла, отвечает задачам передового нефтедобывающего предприятия или компании трубопроводного профиля.

На рынке оборудования томичи занимают не последнее место: множество выставочных павильонов вместили продукцию томских частных, государственных, научно-образовательных, производственных фирм.

Технологии для трудной нефти

vystavka-neftyanikov-i-gazovikov-2Об участии в выставке заявило около 40 организаций и предприятий. Некоторые – в заочном формате. В круг экспонентов вошли предприятия Томска, Красноярска, Москвы и Московской области, Новосибирска, Рязани, Тюмени, Набережных Челнов.

– Томские нефтяники перешагнули 50-летний рубеж. Более 60 лет назад ТПУ первым за Уралом приступил к подготовке промысловых геологов и нефтяных инженеров, – обратился с приветственным словом к участникам выставки и.о. начальника департамента по недропользованию и развитию нефтегазодобывающего комплекса администрации Томской области Николай Ильин. – Выставка символизирует связь науки и производства. Старые месторождения исчерпали себя в значительной степени. Чтобы взять трудную нефть, нужны новые технологии и методы. Их поиском заняты все нефтяные и газовые предприятия.

Павильон оживился, наполнился голосами. Представители компаний зашелестели визитками и рекламными буклетами. «Томскнефть» представлял начальник службы перспективного планирования Олег Фофанов. «ТомскНИПИнефть» – главный специалист отдела по оборудованию Раиль Хисматулин. Особое внимание на стенд ведущих нефтяников обратили студенты. Для них Департамент профессионального образования Томской области организовал экскурсии. Выпускников интересовала возможность трудоустройства на предприятие, являющееся самым крупным недропользователем региона. Студентов третьего и четвертого курсов – возможность пройти практику.

Лидер отрасли

Нефтяников же интересовали энергосберегающие технологии, технологии по борьбе с отложениями в трубопроводах, разработки, облегчающие освоение месторождений в автономном режиме. По-прежнему существует проблема с полезным использованием попутного газа на некоторых мелких и удаленных месторождениях. Пока преж-девременно говорить, возьмут ли нефтяники на вооружение то, что предложили участники форума. Целесообразность этих наработок производственникам еще предстоит обсудить.

Некоторые разработки уже используются стрежевскими нефтяниками и их коллегами из других дочерних обществ «Роснефти». Участники выставки успели установить контакты с недропользователями Томской области, которых насчитывается несколько десятков. А это значит, что межотраслевые и межрегиональные связи ширятся и крепнут. Во многом благодаря выставочной работе.

– Для нас такое мероприятие – значимое событие, – отметил ведущий специалист отдела диагностики технологических процессов и предпроектной подготовки Инжинирингового химико-технологического центра ТГУ Дмитрий Решетников. – Роль нефтегазового комплекса в развитии региона остается высокой. У нас есть возможность показать свои разработки знающим людям. А у представителей нефтяных компаний – выбрать инновации, которые можно применить у себя с большой пользой.

На выставке были подведены итоги ежегодного конкурса «Сибирские Афины». Золотая медаль в номинации «Лидер отрасли» присуждена «Томскнефти». Этой награды предприятие удостоено за активное внедрение в производство новых технологий, освоение новых месторождений и эффективную работу по обеспечению экологической безопасности.

Субботники «Томскнефти» перешли с улиц Стрежевого в поселки вахтовиков

vily-krupnyj-plan

Весна – время субботников, а в Год экологии такие мероприятия приобретают особое значение. Работники «Томскнефти» тоже внесли свой вклад в санитарную очистку улиц. В первой декаде мая представительный десант самой крупной нефтедобывающей компании области дружно вышел на уборку.

На уборку становись!

У «Томскнефти» в Стрежевом больше всего подшефных территорий. В начале мая работа кипела на 13 участках в 4-м, 5-м микрорайонах и 3-м Гостиничном Городке. Нефтяники трудились на улицах Коммунальной, Сибирской, Буровиков, Ермакова, Строителей.

Принять участие в акции решило большое количество сотрудников, но инструментов хватило на всех. С поставленными задачами коллектив справился быстро, ловко орудуя граблями, метлами, лопатами. Весь собранный мусор они сразу же упаковывали в мешки.

На майский субботник вышло около четырех сотен работников производственных подразделений, финансового и правового управлений, кадровой политики, первичной профсоюзной организации. На одних участках трудились исключительно мужчины, на других – почти сплошь женщины. И те и другие работали споро, с шутками, огоньком. Затягивать с уборкой было не с руки: погода на севере непредсказуема, да и работа ждет.

– В среднем с каждого подшефного участка мы собрали по пять кубометров мусора. Если в прежние времена много чего оставляли за собой строители, то сейчас в основном убираем прошлогоднюю листву и бытовой мусор. Чтобы вывезти весь мусор, потребовалось 13 самосвалов, – подвел итог ударного труда начальник СХО АХО УД ОАО «Томскнефть» ВНК Дмитрий Коротков.

За час с небольшим десант неф­тяников навел чистоту и порядок на всех подшефных улицах Стрежевого. Собранный мусор грузовики сразу увозили на утилизацию за город.

Рукотворный комфорт в тайге

– В ближайшее время такие же субботники пройдут на наших промыслах, – рассказывает пресс-секретарь ОАО «Томскнефть» ВНК Антон Кабиров. – У нашего предприятия их более десятка. Благоустраиваются все поселки, но самые масштабные мероприятия запланированы в Пионерном, на Вахе, Лугинецком, Герасимовском, Игольском и Крапивинском месторождениях. Работники цеховых подразделений и подрядных организаций, оказывающих социально-бытовые услуги на месторождениях, наведут порядок вокруг административно-бытовых комплексов и общежитий: соберут мусор, покрасят заборы и бордюры. Конечно, львиная доля работ всегда приходится на первый месяц лета. И чем быстрее подрядные организации наведут чистоту, красоту и порядок, тем быстрее будет создана комфортная среда для жизни наших вахтовиков.

muzhchina-na-subbotnike-tomskneftiВ регионах своей деятельности ОАО «Томскнефть» ВНК в рамках договоров на комплексное обслуживание объектов работает с двумя организациями – ООО­ ­«Партнеры Томск» и ООО «Галла». Им предстоит выполнить комплекс мероприятий по благоустройству вахтовых поселков.

Утвержденный на этот год план традиционно включает в себя стандартный набор мероприятий по двум направлениям: озеленение территорий (завоз грунта, посев газонной травы, побелка деревьев в качестве защиты от насекомых, высадка клумб, посадка кустарников и деревьев) и ремонт (покраска бордюров, контейнеров, скамеек, беседок и прочих малых архитектурных форм). Как всегда, возле общежитий будет сформировано много клумб, цветников, вазонов и альпийских горок. Рассада пока находится в помещениях – погодные условия не позволяют высадить ее в открытый грунт.

К благоустроительным работам подрядные организации приступают, как правило, в мае – июне и продолжают нести зеленую вахту до конца сентября. В течение сезона они проводят санитарную вырубку поросли и косят траву. Создавая ландшафт территории того или иного поселка, подсаживают деревья и кустарники на место тех, что не прижились с прошлого года. Это березы, рябины, осины, ели, сосны, шиповник, сирень, жимолость, смородина. Ежегодно в рукотворных оазисах, созданных в сибирской тайге, появляется по 20–40 новых растений.

В этом году в Пионерный, Лугинецкое, Герасимовское месторождения и Вахский регион зашел новый контрагент – ООО «Галла». За сезон его специалисты должны провести на этих промыслах более 60 мероприятий. По каждому месторождению подробно и пообъектно расписаны все пункты выполняемых работ. Например, возле спортивно-оздоровительного комплекса на Вахе в этом году будет установлено четыре цветника. Возле общежитий и административно-бытового корпуса запланирована покраска бордюров, урн и контейнеров под ТБО, емкостей для мытья обуви. Здесь же предусмотрен скос травы и вырубка поросли.

Давние партнеры

Другая организация – ООО «Партнеры Томск» – сотрудничает с нефтяниками не первый год и работает вполне успешно. Нынче они вновь будут благоустраивать территорию жилых поселков на Игольском, Крапивинском, Западно-Полуденном, Малореченском, Чкаловском нефтепромыслах, на Советском (остров) месторождении. Сотрудникам организации предстоит выполнить около 30 мероприятий. Например, на Игольском месторождении, где сосредоточено максимальное количество рабочих общежитий, этим летом вахтовиков будут радовать своей пестротой клумбы с петуниями, астрами, бархатцами и другими цветами.

Есть свои обязательства и у специалистов ООО «Управление рабочего снабжения». Они уже много лет поддерживают идеальную чистоту и следят за порядком вокруг двух общежитий Стрежевого – №68 и 69.

lyudi-subbotnik-tomsknefti

Всего за летний период подрядные организации должны провести около 100 мероприятий. Программа благоустройства территорий вахтовых поселков – это целый комплекс. Он включает в себя не только озеленение, но и мелкий ремонт малых архитектурных форм: покраску летних беседок для отдыха, мест для курения, формирование пешеходных дорожек. Ежегодно все приводится в надлежащий вид, красится и обновляется.

Такой широкий спектр благоустроительных работ выполняется для улучшения санитарного, экологического и эстетического состояния территорий вахтовых поселков. Чтобы все вахтовики, включая сотрудников предприятия и специалистов сервисных организаций, приезжая на месторождения, после смены могли отдохнуть практически в домашней обстановке.

Как «Томскнефть» утилизирует газ

vks-vnutri

Давно прошли те времена, когда факелы, озаряющие своим светом нефтепромыслы, были неотъемлемой частью северного пейзажа. Поэты-романтики рисовали лирические образы: путеводные огни, маяки пятилетки, земные звезды, – и никто особо не интересовался, сколько попутного газа сжигалось впустую. В отличие от черного золота голубое топливо считалось чем-то второстепенным. Но сегодня отношение к этому «попутчику» кардинально другое.

Собственные интересы

Вопросами утилизации газа специалисты «Томскнефти» начали заниматься задолго до выхода известного постановления правительства России, обязывающего недропользователей находить применение практически всему добываемому попутному газу. К тому моменту нефтяники уже построили и ввели Лугинецкую газокомпрессорную станцию и Западно-Полуденную газотурбинную электростанцию – одну из первых в России. Поэтому для «Томскнефти» суровая директива не стала громом среди ясного неба. Коллектив предприятия шел к этой цели, руководствуясь интересами собственного развития.

В последние годы газовая составляющая в деятельности «Томскнефти» заметно выросла и существенно окрепла. ГТЭС были построены не только на Западно-Полуденном, но и на Игольско-Таловом и Двуреченском месторождениях. Газопоршневая электростанция запущена на Южно-Черемшанском месторождении. Благодаря введенным генерирующим мощностям в год вырабатывается порядка 360 млн киловатт-часов электроэнергии, что на треть закрывает производственные потребности предприятия. Создана газотранспортная сеть для обеспечения топливом как генерирующих объектов, так и прочих потребителей. В частности, построены газопроводы на Крапивинском и Двуреченском месторождениях, увеличена пропускная способность газопровода на Вахском месторождении, введены в эксплуатацию пять вакуумных компрессорных станций на Игольско-Таловом, Советском и Вахском месторождениях. Это позволило найти полезное применение газу низкого давления.

– Создание единой системы сбора и потребления газа сильно затруднено «островным» положением наших нефтепромыслов, – рассказывает заместитель генерального директора по развитию производства ОАО «Томскнефть» ВНК Владимир Сидоренко. – Территория, на которой расположены месторождения предприятия, – 400 км с юга на север и более 200 км с запада на восток. Расстояние между группами месторождений – 150–250 км.

Основные направления программы рационального использования попутного нефтяного газа ОАО «Томск-нефть» ВНК на ближайшие три года: развитие и модернизация имеющейся системы газосбора и транспортировка газа потребителям. А также электроэнергетическая программа утилизации.

Полезный попутчик

Несмотря на удаленность и разбросанность объектов нефтедобычи, нормативный уровень полезного использования попутного газа – 95% – достигнут на основной группе месторождений «Томскнефти». Далее предприятие намерено вовлекать в переработку газ низкого давления, что увеличит процент использования газа на остальных промыслах. Это направление станет ключевым вплоть до 2019 года. В текущем году с целью утилизации газа низкого давления запущена вакуумная компрессорная станция на УПСВ-3 Советского месторождения. Готовятся к вводу еще несколько аналогичных ВКС. В стадии строительства газопоршневая электростанция номинальной мощностью 5 МВт, дожимная компрессорная станция и установка нагрева рабочего агента. Их ввод в эксплуатацию позволит увеличить объемы полезного использования ПНГ на Советском, Крапивинском, Двуреченском, Герасимовском, Ломовом и Чкаловском месторождениях. Пятимегаваттная станция позволит не только увеличить процент полезного использования газа по всем месторождениям Пудинского региона, но и полностью обеспечить потребность промыслов в электроэнергии.

Новые пути решения газового вопроса ищут в том числе и молодые сотрудники «Томскнефти». Эта актуальная тема берется за основу инновационных проектов, с которыми специалисты участвуют в научно-технических конференциях, конкурсах всероссийского уровня. Их идеи можно разделить на три направления: использование газа в качестве топлива для выработки электроэнергии, переработка голубого топлива с получением конечного продукта и транспортировка газа потребителю. Эти способы утилизации уже активно применяются в «Томскнефти», но нередко начинающие нефтяники предлагают свои оригинальные решения. Разработки, отличающиеся новизной, высокой готовностью к практической реализации, внедряются в производство. В прошлом году был воплощен в жизнь проект экологической направленности по применению факельных установок бездымного горения, предложенный молодым работником Александром Гартаевым.

Понимание того, что сжигать попутный газ – бесхозяйственно, томским нефтяникам пришло давно. Еще в 1990-х по инициативе Леонида Филимонова в Томской области начала действовать газовая программа, созданная при непосредственном участии специалистов «Томскнефти». Мало-помалу к голубому топливу перестали относиться как к отходам. Уже давно оно не является вторсырьем. И хотя в названии предприятия не упоминается слово «газ», как, скажем, в названиях «Самотлорнефтегаз» или «Самаранефтегаз», для «Томск-нефти» «попутчик» стал таким же ценным продуктом, как и нефть. Ничуть не второстепенным. Доказательство тому – потушенные факелы.

В настоящее время 95-процентный уровень использования попутного нефтяного газа достигнут на основной группе месторождений «Томскнефти», включающей:

  • Стрежевское месторождение

  • Полуденное месторождение

  • Приграничное месторождение

  • Нижнепервомайское месторождение

  • Игольско-Таловое месторождение

  • Карайское месторождение

  • Тагайское месторождение

  • Карасевское месторождение

  • Северо-Карасевское месторождение

  • Лугинецкое месторождение

«Томскнефть» определила лучших по профессии – 2017 среди ИТР

tomskneft

Кто работает в поле?

Первыми в профессиональную борьбу среди инженерно-технических работников компании вступили геологи и технологи.

Перед началом состязаний конкурсантов напутствовал главный инженер ОАО «Томск­нефть» ВНК Роман Жаравин. Он призвал претендентов на победу показать всю свою эрудированность и профессиональные навыки.

Начальник управления по добыче нефти и газа Егор Борщ указал на главные черты геологов и технологов, задав тем самым градус конкурса мастеров:

– Вы, ребята, работаете в полях. С полевых ИТР начинается разведка недр и определение качества нефти, поэтому требования к вам с каждым годом становятся все выше и выше.

Руководитель управления организации труда и мотивации персонала Елена Миличенко напомнила участникам, что конкурс «Лучший по профессии» проводится внутри компании уже в 11-й раз. Практически все нынешние руководители в подразделениях геологии и технологии в прошлом становились его победителями и призерами.

– Но самого высокого результата добился заместитель начальника УДНГ Руслан Воркожоков, сумевший в 2011 году с первой же попытки подняться на высшую ступеньку. Смотрите, прошло чуть более пяти лет, а он уже находится в руководстве такого большого управления, – обратилась к участникам Елена Миличенко. – Я вам рассказываю это для того, чтобы вы знали, как специалисты идут к успеху.

Ободренные и вдохновленные такими пожеланиями 94 конкурсанта разошлись по аудиториям. Сначала они проходили тестирование на рабочих местах, а потом сильнейших определила практика. Участникам предстояло на время решить несколько производственных задач. Максимальная оценка – 200 баллов. После теоретического тестирования, в рамках которого конкурсное жюри раньше определяло по десятке лучших в каждой номинации, в этом году судьи допустили до практических испытаний по 11 специалистов в соответствии с набранными ими баллами.

Геологи вдохновили

Лучший результат у геологов – 192 балла – показал Булат Миннебаев из управления повышения производительности резервуара и ГТМ. Он трудится в компании менее двух лет после окончания ТПУ. Булат второй год подряд становится победителем внутреннего этапа. Осенью прошлого года в Краснодаре он занял четвертое место в общекорпоративном рейтинге.

– Тогда ошибся и в теории, и на практике, – признается молодой конкурсант. – Выводы? Наверное, следует лучше готовиться, хотя и в прошлом году старался. Сейчас опять настраиваюсь на победу, тем более что свои прошлогодние результаты улучшил, набрав по теории и практике 192 балла против 186.

У Булата отличный наставник – главный геолог предприятия Андрей Терентьев. Андрей Александрович во всем поддерживает и направляет своего подопечного. Так было и при подготовке доклада к научно-технической конференции «Томскнефти», где проект Булата Миннебаева занял первое место. Наставник уверен, что еще один год дополнительной разносторонней работы обязательно должен привести его ученика к профессиональному Олимпу. К тому же до выступления на финале «Роснефти» еще есть время для усиленной подготовки.

В тройку лучших вошли также молодые специалисты Юлия и Сергей Гусельниковы. Организаторы так и не вспомнили, когда еще на ступеньках пьедестала почета стояла семейная пара.

Технологи удивили

У технологов с результатом 152 балла победила Ирина Токарева из ЦДНГ-9. Впервые в 11-летней истории конкурса лучшим технологом «Томскнефти» стала представительница прекрасного пола.

Ирина Токарева ежегодно участвует в конкурсах профмастерства, всегда попадая в десятку лучших. Несмотря на солидный стаж (почти 20 лет в профессии), ведущий технолог предприятия каждый раз заново готовится к испытаниям. Специальность для нее в свое время выбрала мама. Так получилось, что Ирина Токарева остается единственной женщиной-технологом в «Томск­нефти».

Роман Жаравин назвал результат Ирины подвигом и уроком для коллег-мужчин.

Второе и третье места в номинации «Лучший технолог» завоевали ведущие технологи ЦДНГ-10 Денис Примакин и Денис Строгий.

Победители внутренних этапов будут представлять «Томск­нефть» в финале конкурса «Роснефти». Он состоится осенью в Краснодаре. Полгода – достаточный срок для подготовки, для того, чтобы достойно представить одно из старейших добывающих предприятий страны на отраслевом конкурсе.

«Томскнефть» впервые посетили студенты из Венесуэлы

Валентина Артемьева

venesuella-Ва-рень-е-из-брус-ни-ки, – читает по слогам 32-летняя Патрисия Каролина. – О-реш-ки, мед, чай, маг-ни-ты.

Это только часть подарков, увезенных с собой с Томского Севера будущим супервайзером. Патрисия живет с родителями во втором по величине городе Венесуэлы – миллионном Маракайбо. Рядом с ним расположено большое озеро, под которым сосредоточены большие нефтяные запасы. Кем еще могла стать боевая и веселая девушка, если не нефтяником?

15 горячих стажеров

В феврале Патрисия в составе группы молодых южноамериканцев проходила двухнедельную ознакомительную практику на производственных площадках ОАО «Томскнефть» ВНК. Поездка в Сибирь стала возможна благодаря совместной программе крупнейших нефтяных компаний двух стран – российской «Роснефти» и венесуэльской Petrоleos de Venezuela, Sociedad Anonima (PDVSA). В рамках проекта 15 сотрудников зарубежного предприятия, обучающихся на втором курсе магистратуры РГУ нефти и газа им. Губкина, смогли на месте познакомиться с полным технологическим циклом – подготовкой, переработкой и транспортировкой нефти.

Программа пребывания гостей из Венесуэлы включала в себя инструктажи, презентации, лекции, экскурсии. Был выезд и на старейший промысел предприятия: на Советско-Соснинском месторождении стажеры посетили объекты инженерно-технологической службы, цеха добычи, подготовки нефти и газа, поддержания пластового давления, текущего обслуживания и ремонта трубопроводов. Там же они познакомились с технологией гидроразрыва пласта. В Венесуэле из-за небольшой глубины добывающих скважин подобный метод не применяется. Магистранты с интересом общались с коллегами – операторами, мастерами, геологами, технологами и руководителями подразделений. Языковой барьер был преодолен довольно быстро – сказалась практика изучения великого и могучего в московском вузе.

Венесуэльцы прилетели в Стрежевой, когда на градуснике было ниже –40. Не сговариваясь, они назвали город Холод-city. В течение суток иностранные стажеры в прямом смысле слова угодили из огня да в полымя – из Каракаса студенты улетали в 30-градусную жару. Организаторы проявили не только радушие, но и необходимую заботу, приготовили для южных гостей зимние комплекты спецодежды и теплое белье. К чести стажеров, они стойко перенесли сибирские холода и обратно в Москву все уехали абсолютно здоровыми.

Больше всего меня удивили ваши морозы, – признается Патрисия. – Как можно работать в таких условиях? Но ваши люди не боятся холода. Мне очень понравился Стрежевой и его жители – они такие прикольные.

Гостеприимство для всех

Хотя у начальника управления оценки и развития персонала «Томскнефти» Ирины Корчагиной и ее подчиненных накоплен солидный опыт в организации подобных встреч, эта была особенной.

Мы впервые принимали на своей площадке иностранных студентов, – говорит Ирина Николаевна. – Такое решение приняла компания «Роснефть» в связи с тем, что наше предприятие располагает современной инфраструктурой, и мы можем на достойном уровне организовывать встречи учащейся молодежи различных направлений. Все эти студенты уже завершили учебу в центральном университете Венесуэлы и получили первый опыт работы в ведущей нефтяной компании страны. У нас проходили ознакомительную практику инженеры-нефтяники, инженеры-бурильщики, геологи, специалисты по химической переработке, был инженер-супервайзер по контролю за растворами и шламами. Одним словом, специалисты разноплановые.

У «Томскнефти» налажено тесное взаимодействие с университетом им. Губкина. Это касается не только вопросов переподготовки кадров и повышения квалификации, но и прохождения производственной практики студентов вуза.

И вновь победила дружба

Я пока нефтяник, но после окончания РГУ буду работать в нашей компании менеджером, – охотно рассказывает о себе житель Каракаса Симон Андрес. – Россия – нефтяная страна, у нее много наработок в этой отрасли, и она охотно делится ими со своими зарубежными партнерами. У наших стран разные технология добычи нефти и оборудование: у вас мощные насосы, софт.

В Венесуэле, признается Симон, много нефти, но очень мало специалистов, способных заниматься ее разведкой и добычей. Он хотел стать нефтяником еще с детства и очень рад, что его мечта осуществилась.

Перед отъездом этот слово-охотливый парень никак не мог решить одну проблему:

У нас у всех так много подарков, а чемодан только один, не знаю, как все уложить: конфеты, теплую одежду, сувениры. И память в телефоне занята – мы фотографировались на улицах, в такси, в магазинах. Но самый большой подарок для меня – ваша дружба. Молодые специалисты «Томскнефти» организовали для нас матч по футболу. А еще нам показали вашу зимнюю забаву – катание на «ватрушках». Это так здорово! Я бы очень хотел посетить Сибирь еще раз.

Венесуэльцы уехали с новыми знаниями, которые, несомненно, пригодятся им на родине. В то же время визит иностранных студентов еще раз показал возможности «Томскнефти» и ее потенциал.

«Томскнефть» и Александровский район подписали соглашение о сотрудничестве.

sogl2Стороны определили значимые проекты, которые будут реализовываться на территории района при поддержке нефтяников в течение 2017 года. Нефтяной гигант выделит на это 7 млн руб.

Сегодня очень важный день для нас, – сказал глава Александровского района Игорь Крылов. – Наши отношения с «Томскнефтью» из года в год только крепнут, это не может не радовать. Поддержка нефтяников значима, она позволяет прикрыть наш тыл и финансировать те проекты, на которые обычно не хватает средств.

Томская нефть берет свое начало в Александровском районе, и мы всегда об этом помним, поэтому первое в 2017 году соглашение о социально-экономическом партнерстве заключаем именно с вами, – пояснил заместитель генерального директора ОАО «Томскнефть» ВНК по правовой работе, корпоративной и региональной политике Олег Коковин. – «Томскнефть» добывает в Александровском районе более миллиона тонн нефти в год. На его территории началась разработка нового Даненберговского месторождения. Эти факты вселяют уверенность в завтрашний день, говорят о том, что нам есть где и с чем работать.

«Томскнефть» поддерживает все муниципальные образования, на территории которых осуществляет свою деятельность. Крупнейший недропользователь региона помогает решить неотложные проблемы, ремонтировать школы, детские сады и больницы, укрепляет материальную базу жилищно-коммунального хозяйства небольших сел и деревень. Но помощь нефтяников не ограничивается обязательствами, предусмотренными соглашениями о социально-экономическом сотрудничестве. Муниципалитеты могут рассчитывать на дополнительное финансирование благотворительных проектов.

С 2011 по 2016 год на социально-экономическое развитие Александровского района «Томскнефть»sogl направила почти 56 млн руб. Из них 35 миллионов – в рамках соглашения. И почти 21 миллион – в качестве благотворительной помощи. Дополнительные средства александровцы получат и в этом году. 800 тысяч рублей будет направлено на организацию летнего отдыха детей, 2 миллиона – на развитие сферы образования, культуры и спорта. В частности, предстоит выполнить ремонт в детском саду «Теремок» и привести в порядок кровлю дома культуры в Новоникольском. Там же нужно построить противопожарную стену между детским садом и школой.

«Томскнефть»-2016. Чем запомнится год 50-летия ведущего недропользователя области

foto-glavnogo-ofisa-tomsknefti

2016 год – знаковый для «Томскнефти». Мероприятиями в честь 50-летия со дня основания компании и начала добычи нефти был наполнен весь год, но апофеоз праздника наступил в сентябре. На день рождения компании и города Стрежевого приехали гости из множества регионов страны и из-за рубежа. Встречи, эмоции, подарки, подведение итогов… Теперь настало время подводить чуть менее масштабные итоги – уходящего года, а не полувека. Но и здесь достижениям «Томскнефти» можно позавидовать. Год для нефтяников получился непростым, но ярким и насыщенным.

es7a3688

Производство

Апрель. «Томскнефть» начала разработку трудноизвлекаемых запасов на расположенном в Александровском районе Трайгородско-Кондаковском месторождении. После многостадийного гидроразрыва пласта на скважине №661 был получен фонтанирующий приток легкой, малосернистой нефти дебитом более 30 тонн. Общие запасы месторождения составляют 17 млн тонн.

Июнь. На кустовой площадке №9 Даненберговского месторождения завершено бурение самой первой скважины нового промысла – ствола под номером 133.

Август. «Томскнефть» ввела в эксплуатацию Даненберговское месторождение с извлекаемыми запасами 10 млн тонн. Новый промысел расположен на Куль-Ёганском лицензионном участке «Роснефти» в Александровском районе. Месторождение имеет сложное геологическое строение. Его нефть – легкая, маловязкая, малосернистая, с небольшим содержанием парафина. Сейчас оно активно разрабатывается.

Сентябрь. Суммарный эффект по мероприятиям программы энергосбережения, реализованной на объектах управления поддержания пластового давления «Томскнефти» за восемь месяцев 2016 года (с учетом переходящего эффекта от мероприятий 2014–2015 годов), составил 8,9 млн кВт•ч. При плановой цифре 6,4 млн кВт•ч. Результат весьма существенный, если учесть, что на технологический процесс поддержания пластового давления на промыслах «Томскнефти» приходится около 31% от общего потребления электроэнергии.

Октябрь. Новая стратегия увеличения межремонтного периода работы скважин, внедренная в 2015 году, дает весьма ощутимые результаты. Целевое использование оборудования, развитие химизации производственных процессов и совершенствование системы супервайзинга позволяет «Томскнефти» не только достичь плановых показателей по МРП и средней наработке на отказ, но и перевыполнить план.

Ноябрь. Установлен новый буровой рекорд: 1030 метров проходки отмахала за сутки бригада «Томскбурнефтегаза». За последние пять лет это наивысший показатель производительности подрядчиков «Томскнефти».

Декабрь. В нынешнем году эксплуатационное бурение осуществлялось на территории трех районов Томской области (Александровского, Парабельского, Каргасокского) и двух районов ХМАО (Сургутского и Нижневартовского). Плановые показатели по проходке при строительстве новых скважин достигнуты уже к середине декабря. До конца года будет закончен бурением 21 куст. Ожидаемое количество пробуренных скважин – 156. Бизнес-план по зарезке боковых стволов – 50 скважин – выполнен еще в ноябре. Отмечается увеличение объемов бурения многоствольных горизонтальных скважин. Более чем в два раза возросла доля бурения горизонтальных скважин. Широкое применение получила технология многостадийного гидроразрыва пласта – как при эксплуатационном бурении, так и при зарезке боковых стволов. Она позволяет увеличить потенциальный дебит скважины практически в два раза.

img_2596

Достижения

Июнь. В преддверии празднования Дня России губернатор Сергей Жвачкин вручил жителям региона государственные и областные награды. Среди 26 награжденных один стрежевчанин – ведущий технолог цеха сбора, добычи, транспортировки и поставки газа «Томскнефти» Сергей Дергоусов. Ему присвоено звание «Заслуженный работник нефтяной и газовой промышленности Российской Федерации».

Август. Почетное звание «Лучший молодой профессионал России» присуждено стрежевчанину Илье Войноловичу, начальнику участка №1 цеха по учету и движению НКТ и штанг «Томскнефти».

Август. В Мегионе состоялся конкурс «Лучший по профессии» среди работников дочерних обществ и совместных предприятий «Газпром нефти». Участие в нем приняли почти 80 победителей и призеров смотров профмастерства. Чемпионами в своих номинациях признаны два сотрудника «Томскнефти»: машинист насосной станции по закачке рабочего агента в пласт Александр Ничипоренко и слесарь-ремонтник Виталий Перевалов.

Август. По итогам городского конкурса «За социальную эффективность и развитие социального партнерства» за 2015 год «Томскнефть» лидирует сразу в четырех номинациях. Диплома I степени предприятие удостоено за создание и развитие рабочих мест, развитие кадрового потенциала, формирование здорового образа жизни в организации, за развитие социального партнерства.

Август. «Томскнефть» в очередной раз стала лауреатом отраслевого конкурса «Черное золото Югры». Конкурс этот в ХМАО проводится с 2001 года и за минувшие годы стал весьма статусным смотром профессионализма, эффективности, социально-экономической и экологической ответственности среди предприятий ТЭК Югры. По итогам 2015 года «Томскнефть» удостоена почетных дипломов сразу в двух номинациях. Цех добычи нефти и газа № 8 занял третье место среди лучших промыслов округа, а сотрудник этого же цеха Юрий Бабинович стал серебряным призером номинации «Лучший оператор по добыче нефти и газа».

Октябрь. «Томскнефть» вновь удостоена высочайшей награды регионального этапа конкурса «Всероссийская организация высокой социальной эффективности». По итогам прошлого года победа предприятию присуждена в номинации «За создание и развитие рабочих мест в организациях производственной сферы».

Молодежь

Март. «Томскнефть» назвала имена 20 лучших молодых работников по итогам 2015 года. Победителем конкурса стал технолог второго цеха текущего ­обслуживания и ремонта трубопроводов Линар Тюлькин. В ежегодной региональной научно-технической конференции приняли участие почти 80 молодых работников «Томскнефти» и дочерних обществ компании.

Апрель. Трое новаторов «Томск­нефти» стали призерами всероссийского конкурса «Новая идея». Этот конкурс на лучшую научно-техническую разработку среди молодежи и предприятий ТЭК проводится ежегодно при поддержке Минэнерго России. В прошлом году на суд экспертной комиссии было представлено 315 проектов, подготовленных сотрудниками 89 отраслевых организаций. Работы рассматривались в 17 тематических секциях. Победителями признаны авторы 41 проекта. Среди чемпионов «Новой идеи – 2015» – три представителя «Томскнефти»: Линар Тюлькин, Алексей Илларионов, Руслан Латыпов.

Май. В Красноярске состоялась IX кустовая научно-техническая конференция «Роснефти». Участниками НТК стали специалисты десяти дочерних обществ компании. В девяти рабочих секциях жюри рассмотрело 105 проектов. «Томскнефть» представляла команда из 25 молодых новаторов, семь из них стали призерами конференции. Первое место в секции «Проектирование и обустройство месторождений» занял мастер ЦППН-3 Игорь Орехов.

Сентябрь. В этом году отраслевой «Роснефть-класс» из 26 лучших учеников города сформирован на базе четвертой школы. Половину коллектива 10-го А составляют отличники. Пять нынешних десятиклассников в прошлом учебном году стали юными лауреатами и номинантами премии мэра. Почти все они успешно занимаются проектной деятельностью, являются победителями и призерами муниципального этапа Всероссийской олимпиады школьников, заочных и дистанционных олимпиад, викторин и конкурсов.

Социальная сфера

Январь. Начала действовать собственная версия официального сайта первичной профсоюзной организации «Томскнефти» http://tomskneft-rogwu.ru/

Май. Вышла книга Сергея Никифорова к 50-летию «Томскнефти» – «Нефть и судьба». ­Тираж – 2 тыс. экземпляров. Не для продажи. Экземпляры пополнили музеи, библиотеки, образовательные учреждения, несколько книг было подарено ветеранам и гостям города.

Август. В «Томскнефти» успешно прошел очередной сертификационный аудит на соответствие международным требованиям в сфере экологии, охраны труда и промбезопасности.

Ноябрь. «Томскнефть» подписала договор о стратегическом сотрудничестве с национальным исследовательским Томским политехническим университетом. Его главная цель – установление и развитие долгосрочных парт­нерских отношений. Совместные задачи нефтяники и ученые будут решать, задействовав все имеющиеся интеллектуальные, кадровые, финансовые, материально-технические и иные ресурсы.

В ноябре же «Томскнефть» провела в ТПУ день открытых дверей. Представители компании рассказали студентам о своем производстве и базовом городе. Потенциальные сотрудники узнали об условиях труда и быта, возможностях карьерного роста, заполнили анкеты.

img_1805

Декабрь. Завершилась круглогодичная зимняя спартакиада «Томскнефти». Она стартовала в январе и включала в себя мини-футбол, стритбол, боулинг, настольный теннис, плавание, гиревой спорт, легкую атлетику, перетягивание каната, волейбол, эстафету «Веселые старты» и шахматы. Всего в турнирной таблице значилось 14 команд. Сильнейшей оказалась сборная управления добычи и заместителя генерального директора по развитию производства.

В течение года состоялось сразу несколько спортивных событий в честь 50-летия «Томскнефти». В мае Стрежевой посетил один из лидеров молодежной волейбольной лиги «Университет», 17 сентября в гостях у стрежевских спортсменов побывал многократный победитель и призер чемпионатов мира, Европы и России Никита Коновалов, в ноябре нефтяников порадовали именитые баскетболисты из Москвы. В праздничном турнире по хоккею с шайбой приняли участие четыре команды: сборные ­«РН-Юганскнефтегаза», «Томск­НИПИнефти», «Томскнефти» и нижневартовский «Самотлор».

es7a3900

  • 5 132 км составляет общая протяженность действующих трубопроводов «Томскнефти». За последние пять лет парк трубопроводов предприятия вырос на 418 км. По показателям надежности трубопроводного транспорта «Томскнефть» несколько лет подряд держится в верхних строках рейтинга компании «Роснефть». Закрепить успех позволяет системная работа: своевременный капитальный и текущий ремонт трубопроводов, замена аварийных и отслуживших свой срок участков, внутритрубная очистка и диагностика, применение новых марок ингибиторов коррозии и труб с внутренним антикоррозийным покрытием.
  • 75 га нефтезагрязненных земель рекультивировала «Томскнефть» в 2016 году. Работы выполнялись как специалистами Стрежевского ДРСУ, так и собственными силами компании. Кроме того, предприятие отремонтировало шламонакопитель на Лугинецком месторождении.
  • 130 кв. км 3D-сейсмики на Поньжевом лицензионном участке выполнила «Томскнефть» в рамках программы геолого-разведочных работ. Пробурены разведочные скважины на Даненберговском месторождении и Западно-Игольской площади, которая входит в состав Карайского месторождения. По итогам проведенных исследований запасы нефти месторождения увеличились на 500 тыс. тонн.
  • 2 детских городка для маленьких стрежевчан построила «Томскнефть» в юбилейном году – в 1-м и 4-м микрорайонах города. Предприятие помогло ветеранам александровской геологоразведки, которая в свое время открыла три десятка месторождений. А районному совету ветеранов компания перечислила 400 тыс. руб­лей.
  • 122 производственных и социальных объекта капитально отремонтирует «Томскнефть» зимой: пожарные депо в Пионерном и на Лугинецком, столовую и общежитие на Малореченском месторождениях, спортивный комплекс на Вахе.
  • 73 молодых специалиста пополнили коллектив «Томскнефти» в 2016 году. В ноябре они прошли двухдневный марафон посвящения. Он включал адаптационный курс, командообразующие игры, экскурсию на полигон учебного центра, общение со старшими коллегами и помазание нефтью.

В этом году нам приходится кропотливо работать, применять более высокие технологии. Но от этого наша задача становится еще интереснее. Потому что мы тоже хотим, как и наши ветераны, оставить детям и внукам хороший задел на будущее, качественно сделанные месторождения, чтобы они работали десятилетиями и еще долго-долго давали нефть.

Сергей Анжигур, генеральный директор ОАО «Томскнефть» ВНК

  • 4 млн рублей выделила «Томскнефть» на поддержку ветеранов Великой Отечественной войны в регионах своего присутствия.
  • 79 автозимников общей протяженностью более 800 км будет построено этой зимой на месторождениях предприятия.
  • 5 млн тонн составил общий прирост нефти за счет именно геолого-разведочных работ в 2016 году по «Томск­нефти».

В жилых кварталах Стрежевого открываются современные детские площадки

ploshhadkaЯркие, просторные, больше похожие на спортивные, городки с лестницами, перекладинами, горками, качелями. Но главное достоинство этих площадок – специальная резиновая плитка, обеспечивающая безопасность детей. Такой подарок преподнесла горожанам компания «Томск­нефть». Первые две площадки нефтяники построили в прошлом году: одну в третьем микрорайоне, другую – в парковой зоне. Ребятишки приняли подарок на ура и сразу же облюбовали новые городки.

Первые детские площадки достойно пережили сибирскую зиму: конструкции сохранили свой прежний вид, не деформировалось и мягкое покрытие.

– Проект, стартовавший в прошлом году, оказался очень востребованным, – отмечает заместитель генерального директора «Томскнефти» по правовой работе, региональной и корпоративной политике Олег Коковин. – Новые городки – это наш подарок к 50-летнему юбилею города и томской нефти.

Еще две площадки появились в этом году. Места для них нефтяники отбирали особенно тщательно – в черте многоквартирных домов и зонах отдыха. Теперь новые игровые площадки открыты в Мамином сквере возле мэрии и в четвертом микрорайоне Стрежевого. В каждом комплексе около 20 конструкций: песочницы, качели, домики, горки, гимнастические снаряды. Специальные игровые элементы предусмотрены и для детей с ограниченными возможностями. Территории городков разделены на возрастные зоны, чтобы безопасно было и малышам, и подросткам.

Система «школа – вуз – предприятие» приносит кадровые дивиденды компании «Томскнефть»

Фото: Николай Мигачев

rosneft-klass

Где можно увидеть качалки, не выезжая за пределы Стрежевого? Любой ученик из «Роснефть»-класса укажет на полигон учебного центра ОАО «Томскнефть» ВНК, потому что именно на этой площадке у них проходит часть занятий и тренингов.

– Все то «железо», что представлено у нас в центре, есть и на промысле, но нам интересно показать основное оборудование в разрезе, – рассказывает инструктор учебного центра ветеран нефтяной отрасли Виктор Голещихин. – Школьники могут все потрогать руками. Особенно в классе добычи. Много рабочих макетов и на улице – от первого цикла и до последнего: с буровой вышкой, качалкой, скважиной.

Конкурс для одаренных

Для привлечения молодых кадров «Томскнефть» начинает работать с потенциальными сотрудниками еще со школьной скамьи. По словам начальника управления оценки и развития персонала, куратора «Роснефть»-классов Ирины Корчагиной, первый из них появился в 2000 году на базе школы №4, а спустя семь лет аналогичный класс открыли в пятой. Нынче за парты сели 56 ребят.

– Чтобы стать учеником «Роснефть»-класса, необходимо выдержать солидный конкурс – до 4–6 человек на место, – рассказывает Ирина Николаевна. – Особый упор делается на изучении профильных предметов: по физике, математике и химии у претендентов должны быть только отличные отметки.

Отбор в спецклассы проводится вместе с учителями и директорами школ. В течение двух лет с ребятами ведется серьезная профориентационная работа. Они посещают до 25 различных мероприятий. Это тематические классные часы в корпоративном музее, тренинги, семинары. В особом ряду стоят поездки на месторождения.

– Программа «школа – вуз – предприятие» работает уже 16 лет, – продолжает Ирина Корчагина. – В течение этого времени мы выпустили около 350 ребят. За последние семь лет, с 2010-го, завершили обучение 193 человека, 52 из них – с золотыми медалями, 38 – с серебряными. Среди двух сотен выпускников добрая половина поступила на профильные и смежные специальности. Кстати, из 99 ребят 54 уже завершили учебу в вузах. Назад на предприятие вернулись 26 дипломников в статусе молодых специалистов.

Компания не только находит, но и пестует умников и умниц. В качестве примера Ирина Корчагина приводит Никиту Рябченко. В 2010 году золотой медалист поступил в Уфимский госуниверситет. В июле 2015-го Никита устроился в компанию. Начинал с рабочей специальности оператора добычи нефти и газа. Через полгода перешел в самый сложный цех (ЦДНГ-3). Молодому специалисту потребовалось еще шесть месяцев, чтобы занять должность ИТР. Сегодня Никита Рябченко работает технологом второй категории.

Другой выпускник «Роснефть»-класса Константин Шевяков с дип­ломом ТПУ был принят в ЦДНГ-8 оператором по добыче, а через полгода он также перешел в разряд ИТР.

Кадровая политика компании строится на том, чтобы все выпускники вузов обязательно начинали свою карьеру с нулевого цикла – с рабочих специальностей. Только так они смогут прочувствовать профессию нефтяника и стать впоследствии хорошим управленцем.

Но в «нефтянке» находят свое призвание не только юноши. Немало ярких звездочек и среди выпускниц «Роснефть»-класса. Примером может служить начинающаяся успешная карьера Кристины Яковлевой. Золотая медалистка и краснодипломница ТПУ вернулась в компанию трубопроводчиком линейным. Через год ее перевели в группу промышленной безопасности и охраны труда. А магистранта ТПУ Вику Шереметьеву сразу же приняли на инженерную позицию в отдел геоинформационных технологий.

Экзамен для жизни

– Обычно в год мы проводим четыре тренинга для школьников, – рассказывает о своей работе с будущими нефтяниками специалист первой категории учебного центра «Томск­нефти» Ирина Шевченко. – В январе десятиклассники участвовали в нужном и полезном тренинге «ЕГЭ-антистресс». Во время занятия психолог УЦ и разработчик тестов Ирина Гернер учила ребят на конкретных примерах, как преодолевать психологические барьеры, правильно вести себя во время подготовки к экзаменам и непосредственно на самих испытаниях.

А в феврале их учили искусству презентаций и публичных выступлений. Такой тренинг полезен хотя бы потому, что позволяет молодому докладчику донести свою идею до аудитории и доказательно ее отстоять.

– Самое интересное, – подчеркивает специалист, что на всех тренингах наблюдается стопроцентная явка. И никаких опозданий!

Есть ли эффект от подобных занятий? Можно ли определить качество усвоенного старшеклассниками материала? Ведь это не физика и не математика. Работникам учебного центра такие вопросы не в новинку.

– Мы стараемся дать школьникам те навыки, которые могут пригодиться им не только в учебе, но и в жизни, – поясняет Ирина Шевченко. – Я до сих пор помню Евгения Гончарова. Молодой специалист сегодня работает в управлении эксплуатации трубопроводов, дважды участвовал конкурсах профмастерства. В прошлом году в Самаре Евгений занял третье призовое место на уровне «Роснефти». По его признанию, собраться и настроиться на борьбу ему как раз и помогли наши советы. В том и заключается задача тренингов – показать ученикам их возможности, а все остальное в дальнейшем зависит только от них самих.

Сотрудничество нефтяной компании и ТПУ начинается со студенческой скамьи

5o8a6639

ОАО «Томскнефть» ВНК и Национальный исследовательский Томский политехнический университет подписали договор о стратегическом сотрудничестве с целью установления долгосрочных партнерских отношений для решения различных задач, представляющих взаимный интерес.

– Благодаря соглашению получает перспективы развития такое важное направление, как повышение квалификации и профессиональная переподготовка работников «Томскнефти», – отметил заместитель генерального директора общества Михаил Антощук. – Уже сегодня в Институте неразрушающего контроля при ТПУ проходят первичную или периодическую аттестацию дефектоскописты рентгено-, гаммаграфирования, а в Институте развития стратегического партнерства и компетенций политехнического университета работники общества обучаются на семинарах по внутреннему аудиту систем менеджмента качества. В целом «Томскнефть» ежегодно направляет на обучение и подготовку в ТПУ 30–35 специалистов.

Кроме того, договор укрепит уже имеющиеся связи и договоренности, будет способствовать репутации вуза как гаранта качественного и востребованного образования. Сотрудничество подчеркнет роль и значение «Томскнефти» как наиболее предпочтительного работодателя и продолжит традиции партнерских отношений между вузом и компанией. Основы для них заложены давно и прочно. Например, на протяжении почти двух десятков лет в ТПУ ежегодно проходит день «Томскнефти». Во многом благодаря живому и активному общению в различных формах происходит привлечение к трудоустройству перспективных студентов и особенно тех, кто постигает азы разработки и эксплуатации нефтяных и газовых месторождений, эксплуатации и обслуживания объектов добычи нефти, геологии нефти и газа и ряда других специальностей.

– Для ТПУ «Томскнефть» всегда была и остается базовой компанией. Наши взаимоотношения распространяются на широкий спектр вопросов, – говорит Андрей Трубицын, директор Института развития стратегического партнерства и компетенций ТПУ. – Это прежде всего подготовка кадров, использование возможностей и потребностей партнеров в повышении квалификации специалистов и, конечно, научно-технические разработки. Участие специалистов компании в образовательном процессе, конференциях, семинарах позволяет обеспечивать высокую конкурентоспособность выпускников ТПУ.

Для «Томскнефти» политехнический университет был и остается надежным поставщиком талантливых молодых кадров. За последние два года работу в подразделениях «Томскнефти» получили 88 выпускников ТПУ. Со своей стороны общество оказывает университету материально-техническую помощь, направленную на развитие учебно-методической базы, качества преподавания, исследовательской и научной деятельности. За последние пять лет нефтяники перечислили университету 17 млн рублей.

Чем живет самый ухоженный поселок «Томскнефти»

Фото: Николай Мигачев

img_2705

В сотне километров от Стрежевого стоит легендарный Вах. Свое название он получил в честь местной реки. В феврале текущего года поселок отметил свое 40-летие. Поначалу нефтяники жили в деревянных двухэтажных домах, а в 1980-х на смену им пришли благоустроенные общежития.

Таежный микрорайон

Сегодня Вах, несмотря на солидный возраст, продолжает оставаться одним из самых ухоженных и благоустроенных вахтовых поселков. Новички сравнивают его с городским микрорайоном, в шаговой доступности которого сосредоточена вся инфраструктура. Одномоментно поселок способен принять до 600 человек. Жителями Ваха на период работы становятся томичи и омичи, стрежевчане и нижневартовцы. Они проживают в четырех комфортабельных общежитиях: два из них находятся в поселке, еще два – на удаленном месторождении. Самым крупным считается многоэтажка под номером 14. В одну вахту она принимает 450 человек.

– Мы с вами находимся в общежитии одного из крупнейших промысловых поселков «Томск-нефти», – знакомит с устройством быта начальник участка социально-бытового обеспечения центра комплексного обслуживания управления делами ОАО «Томскнефть» ВНК Лариса Завгородняя. – Здесь созданы самые комфортные условия проживания не только для работников компании, но и для наших подрядчиков. Для персонала предусмотрены одно-, двух- и трехместные комнаты с отдельной душевой и санузлом. Они больше напоминают гостиничные номера: ТВ-приемники последних моделей, холодильники и чайники… За последние два года нам удалось существенно обновить жилой блок на большинстве месторождений компании.

img_0170

v-stolovoj-vaha

v-himchistke

Вах уникален социально-бытовой инфраструктурой, позволяющей проживать автономно и получать полный комплекс услуг, не выезжая в город. В поселке есть магазин, пекарня, баня, медицинский пункт, библиотека. Банно-прачечный комбинат принимает в стирку личные вещи и постельные принадлежности вахтовиков. Здесь же можно сдать в химчистку спецодежду. На Вахе налажена устойчивая сотовая связь, имеются банкоматы.

Книжное царство

Поселковая библиотека находится на одном из верхних этажей в 14-м общежитии. Стрежевчанка Ольга Цветкова только что заступила на вахту. Ее книжное царство никогда не пустует, потому что художественная и периодическая литература пользуется большим спросом как у вахтовиков, так и у командировочных.

– В абонементном зале у нас записано 200 человек – практически треть проживающих, – рассказывает Ольга. – Чаще обращаются рабочие.

В основном фонде сегодня представлено около 5 тыс. книг. В последнее время библиотека стала пополняться за счет изданий, привезенных вахтовиками из дома. На первом месте по популярности художественная и жанровая литература: фантастика, детективы, женские романы, исторические хроники, отечественная и зарубежная классика.

Но, по словам библиотекаря, особым спросом у вахтовиков пользуется техническая и профессиональная литература для нефтяников, справочники по промышленной безопасности, охране труда, экологии, нефтегазовому строительству, а также юридические издания по основам права, трудовым вопросам.

Накануне праздников и юбилеев сотрудницы библиотеки устраивают тематические и книжно-иллюстрированные выставки, проводят вечера отдыха, конкурсы караоке. Любители тишины могут посидеть за шахматной доской. В другом зале можно провести время в компании болельщиков, наблюдая за игрой любимых команд.

Спорткомплекс на месте склада

В год своего 50-летия «Томск-нефть» преподнесла жителям Ваха соответствующий солидной дате подарок – спортивный комплекс. После капитальной реконструкции он стал самым крупным спортивным объектом в вахтовых поселках компании. А ведь раньше здесь находился складской ангар. Теперь же нефтяники получили прекрасную возможность поддерживать спортивную форму не только дома, но и на вахте. К их услугам 18 комплектов новых тренажеров, бильярд, спортивные площадки для игровых видов спорта – футбола, волейбола, баскетбола, а также настольного и большого тенниса.

Ежедневно на тренировки выходят до 30 любителей спорта. А при проведении мероприятий, приуроченных к праздничным датам, количество посетителей доходит до сотни – понаблюдать за игрой коллег или соседей по комнате приходят благодарные болельщики.

Турниры и состязания проводятся здесь всегда на высоком уровне, с награждением победителей. Призы и подарки заранее приобретает профсоюз ОАО «Томскнефть».

Нередко посетители произвольно собираются в команды и устраивают дружеские соревнования. Есть даже местные чемпионы. Например, в футболе уже долгое время лидерство закрепилось за командой ЦДНГ-3, в волейболе нет равных коллективам из ЦПБ-С и ЦППН-2, в шахматном первенстве победа всегда достается Андрею Макарову и Евгению Чепаргину.

Планируется привлечь к активным занятиям спортом и представительниц прекрасного пола. Для них организуется группа по фитнесу и аэробике. Есть уже и тренер с необычным именем Ларина.

img_0361

Медпункты на колесах

В октябре в Стрежевой поступило пять машин скорой помощи. Закупка проводилась в рамках программы оснащения здравпунктов, находящихся на территории производственных объектов «Томскнефти».

Нашпигованные современным медицинским оборудованием скорые будут курсировать по зимникам крупных промыслов – Вахского, Западно-Полуденного, Лугинецкого, Игольско-Талового, Крапивинского месторождений и поселка Пионерного. Раньше в распоряжении медиков на месторождениях было две неотложки. Теперь все крупные промыслы компании, включая автономные, будут обеспечены современными машинами.

Новые автомобили – базовые фургоны УАЗ, предназначенные для работы в полевых условиях. Они обладают высокой проходимостью, оснащены антиблокировочной системой тормозов.

Руководство «Томскнефти» планирует в ближайшие два года оснастить все 11 здравпунктов на промыслах и в вахтовых поселках современным оборудованием и техникой, подняв их до стандарта, принятого в компании «Роснефть». Первая подобная партия поступила на месторождения общества месяц назад. Теперь в здравпунктах неф-

тяников имеются глюкометры, бактерицидные облучатели воздуха, концентраторы кислорода, кислородные ингаляторы, портативные экспресс-анализаторы крови и еще несколько аппаратов – всего 65 единиц. В следующем году ожидается поступление наборов для оказания травматологической помощи, весов, светильников, тонометров и многого другого.

Инженер отметила такой момент:

– Оказание своевременной медицинской помощи – это не только необходимое требование соответствовать установленному стандарту, а прежде всего забота о здоровье сотрудников, – уверена инженер отдела социально-бытового развития службы социальных программ дирекции по кадровой политике ОАО «Томскнефть» ВНК Алла Рудницкая. – Это напрямую влияет на качество и безопасность работы.

Оперативно решает компания «Томскнефть» и вопрос поставки на месторождения медикаментов. Прошлой зимой благодаря своевременному снабжению здравпунктов противовирусными препаратами удалось избежать эпидемии ОРВИ. Накануне предстоящей зимы они тоже поступили на промыслы. Кроме того, для профилактики вирусных заболеваний на месторождения поставлены аппараты для дезинфекции воздуха.

Томск – Стрежевой – Вах – Стрежевой – Томск

ЦИФРА

11 млн рублей направила «Томскнефть» на закупку автомобилей скорой медицинской помощи вместе с оборудованием.