Что лучше открыть, ООО или ИП с работниками?

Я хочу открыть свое дело – возить товары из ближнего зарубежья и продавать их в торговом зале. Подскажите, что лучше открыть, ООО или ИП с работниками? И можно ли выбрать упрощенную систему налогообложения при внешнеэкономической деятельности?

Антон, г.Томск

ПрокудинаОтвечает Лариса Прокудина, заместитель директора по работе с налогоплательщиками ИП и ФЛ компании «Превентива»

– Для того чтобы облегчить вам выбор, обратим ваше внимание на некоторые принципиальные отличия ООО и ИП. Так, при открытии ООО потребуются учредительные документы – устав, в пять раз выше будет государственная пошлина за регистрацию (4000 против 800 рублей за открытие ИП). Что касается ответственности, то обязательства ИП могут быть погашены за счет всего его имущества, за исключением некоторых пунктов, оговоренных ст. 24 Гражданского кодекса РФ (жилое помещение, если оно является единственным; предметы обихода и обстановки первой необходимости и тому подобные). При регистрации ООО они становятся самостоятельными юрлицами и собственниками имущества, денег и прочих прав. Поэтому по своим обязательствам они отвечают собственными средствами, а соучредители (участники) ответственности по ним не несут.

Различается и возможность распоряжением доходами. ИП может беспрепятственно тратить полученные средства на любые цели в любое время, не давая объяснений, за исключением налога, который должен быть рассчитан и уплачен с суммы дохода. Прибыль ООО, полученная в результате его работы, может быть потрачена только по решению соб­рания его соучредителей (участников). Сумма доходов распределяется между ними или передается на другие нужды. Если юридическая фирма имеет только одного учредителя (участника), то он имеет право принимать решения самостоятельно, но обязан зафиксировать их письменно.

При открытии ИП несколько проще документооборот. Так, на самого себя ИП не нужно оформлять трудовой договор, потому обязанности по кадровому делопроизводству на него ложатся только при найме работников на заработную плату. Не нужно ИП и вести бухгалтерский учет. Его доходы и расходы фиксируются в порядке, который устанавливает налоговое законодательство. ООО обязано вести кадровое делопроизводство, даже если не имеет сотрудников, за исключением лица, выполняющего обязанности директора и главбуха. Также обязателен для него бухгалтерский учет и регулярная сдача отчетности (бухгалтерской и налоговой) в налоговую инспекцию.

Что касается УСН, то вы вполне можете его применить. Причем не имеет значения, где вы приобретаете товары для следующей перепродажи. Необходимо обратить внимание на то, что, если вы выберете УСН с налоговой базой доходы за минусом расходов, то вам необходимо подтверждать расходы своевременными и правильно оформленными документами. И при этом вести книгу учета доходов и расходов.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

четыре × два =