Более 800 томских работодателей приняли в штат людей с инвалидностью
На квотируемые рабочие места в Томской области трудоустроены 2 100 человек с ограничениями по здоровью. По словам начальника областного департамента труда Светланы Грузных, центры занятости индивидуально работают с каждым соискателем с инвалидностью.
– Наши специалисты сопоставляют их опыт с наличием вакансий, в том числе на квотируемые рабочие места. При необходимости направляют на переподготовку или на программы повышения квалификации, – поясняет начальник департамента.
В штате научно-производственного центра «Полюс» 34 работника с инвалидностью трудятся на должностях от линейного персонала (операторы станков, намотчики, контролеры, монтажники) до руководителей подразделений. Специалисты с инвалидностью работают в филиале «Транснефть-Западная Сибирь», ТГУ, ТУСУРе, Томской электронной компании, медсанчасти № 2, СибГМУ, Томском национальном исследовательском медицинском центре, Асиновской библиотечной системе, областном художественном музее, на «Почте России» – всего в более чем 800 томских организациях.
В Томской области для организаций со штатом от 35 человек действует квота на трудоустройство инвалидов – 2% от общей численности коллектива. Квота считается выполненной, если работодатели предоставили в центры занятости информацию о вакансиях для инвалидов. Уже с 2022 года заработают новые требования: квота будет считаться выполненной только при факте трудоустройства сотрудника с инвалидностью.
Сейчас в банке вакансий службы занятости 1 087 предложений о работе для инвалидов на квотируемые рабочие места. Требуются инженеры, воспитатели, педагоги, повара, почтальоны, электромонтеры, экономисты, бухгалтеры и другие специалисты.
Автор: Галина Банкова