В Томской области возбуждены уголовные дела в отношении заведующего отделением районной больницы, подозреваемого в получении взяток за оформление фиктивных больничных листов
Следственными органами Следственного комитета Российской Федерации по Томской области возбуждены уголовные дела в отношении заведующего терапевтическим отделением одной из центральных районных больниц Томской области, подозреваемого в совершении преступлений, предусмотренных ч.3 ст.290 УК РФ (получение должностным лицом взятки за незаконные действия).
По версии следствия 10 января 2012 года заведующий терапевтическим отделением центральной районной больницы получил взятку в сумме 5000 рублей за оформление фиктивного больничного листа лицу, не проходившему лечение в больнице и не имевшему заболеваний.
В ходе расследования уголовного дела из управления экономической безопасности и противодействия коррупции УМВД России по Томской области поступили материалы оперативно-розыскной деятельности о получении данным врачом взяток в общей сумме 23 000 рублей, по результатам рассмотрения которых, возбуждены 4 уголовных дела.
В настоящее время проводятся следственные действия, направленные на установление всех обстоятельств преступлений. В отношении подозреваемого избрана мера пресечения в виде подписки о невыезде и надлежащем поведении.
Расследование уголовного дела продолжается.
Следственное управление Следственного комитета РФ по ТО
Крошечные микрофончики и видеокамеры, которые выглядывают из окошек регистратур, пациенты заметили не сразу. Внимание граждан стали привлекать объявлениями: их развешали у окон медрегистраторов как напоминание о контроле и медперсоналу, и томичам.
В управлении здравоохранения пояснили: цель установки систем видео- и аудиозаписи – попытка решить целый комплекс проблем: дисциплинировать медиков и пациентов, которые не всегда корректны друг с другом, усилить контроль за записью к врачам и выдачей талонов.
– Самая популярная жалоба пациентов: регистратор груб. Вторая – невозможно записаться на прием к врачу: телефонная линия занята, в регистратуре отказывают в записи. Бывает, что и врачи жалуются на поведение граждан. Разбираться в конфликтных ситуациях было крайне сложно, – рассказала специалист городского управления здравоохранения Евгения Камалова.
Система аудио- и видеоконтроля во многом стала решением проблемы. Одна из последних ситуаций: пациентка позвонила главврачу и пожаловалась, что в регистратуре с ней были грубы. Регистратор этот факт отрицал. Руководитель ЛПУ прослушал запись и лично убедился: его подчиненная на самом деле была с гражданкой невежлива, за что и получила выговор.
Словом, организаторы эксперимента результатом довольны: жалоб стало меньше. Хотя сравнительный анализ горздрав проведет только в начале 2013 года, когда появится возможность сравнить два аналогичных периода (год работы без записи и с таковой).
P.S. Из личных наблюдений: прежде, когда звонила в детскую поликлинику № 3 (на
ул. Кулагина), как многие родители, заранее готовилась к бою: регистраторы бывали резки, часто отказывались что-либо пояснять и, ссылаясь на занятость, бросали трубку. Недавно в поликлинике тоже установили «всевидящее око», и, как говорится, почувствуйте разницу: медики вежливы как никогда.
Системы видео- и аудиозаписи установлены в большинстве ЛПУ Томска, оставшиеся пять учреждений оснастят в течение 2012 года.
Департамент здравоохранения Томской области информирует о графике работы медицинских учреждений в новогодние дни
С 31 декабря 2011 года по 9 января 2012 года оказание медицинской помощи детскому и взрослому населению города Томска в поликлиниках и на дому с 09.00 до 18.00 будет осуществляться участковым врачом.
Томский областной наркологический диспансер, г. Томск, ул. Лебедева, 4. Тел. (3822) 26-43-77.
– Медицинское освидетельствование на состояние опьянения, установка факта употребления алкоголя и наркотических веществ, в том числе по личному заявлению граждан, круглосуточно.
– Амбулаторно-поликлиническая и стационарная помощь, ежедневно с 08.00 до 23.00.
– Пункт оказания неотложной медицинской помощи лицам в состоянии алкогольного опьянения (ул. Рабочая, 21, тел. 75-38-17), круглосуточно.
Травматологические пункты г. Томска
С 31 декабря по 9 января работают круглосуточно.
– Детская городская больница № 4 (детский травмпункт), ул. О. Кошевого, 72, тел. 45-19-04.
– Городская клиническая больница № 3, ул. Нахимова, 3, тел. 41-98-49.
– Медико-санитарная часть № 2, приемное отделение, ул. Бела Куна, 3, тел. 64-46-26.
– Поликлиника № 3, поликлиническое отделение № 2, ул. Профсоюзная, 16, тел. 46-00-23.
Оказание помощи при острой зубной боли
31 декабря 2011 года с 10.00 до 15.00. (ВЗРОСЛЫЕ). ООО «Медстар-Сервис» (Набережная р. Ушайки, 18а).Тел. (3822) 51-10-51.
31 декабря 2011 года с 09.00 до 14.00. (ДЕТИ). МБЛПУ «Детская стоматологическая поликлиника № 1» (пр. Ленина, 58 а). Тел. (3822) 51-56-45.
С 1 по 9 января 2012 года с 09.00 до 14.00.(ВЗРОСЛЫЕ). МБЛПУ «Стоматологическая поликлиника № 1», поликлиническое отделение № 1 (ул. Гагарина, 34). Тел. (3822) 53-06-07.
1, 2, 3, 4 января 2012 года с 09.00 до 14.00. (ДЕТИ). МБЛПУ «Детская стоматологическая поликлиника № 2» (ул. Мюнниха, 17). Тел. (3822) 62-95-71.
5, 6, 7, 8, 9 января 2012 года с 09.00 до 14.00. (ДЕТИ). МБЛПУ «Детская стоматологическая поликлиника № 1» (пр. Ленина, 58а). Тел. (3822) 51-56-45.
С 31 декабря по 8 января – с 14.00 до 09.00 и 9 января 2012 года – с 14.00 до 08.00. (ВЗРОСЛЫЕ И ДЕТИ). МБЛПУ «Городская клиническая больница № 3» (ул. Нахимова, 3). Тел.: (3822) 41-48-22, 41-98-77.
Во время новогодних каникул в области все центральные районные больницы будут работать круглосуточно.
С 31 декабря по 9 января в Томске для оказания экстренной медицинской помощи будут работать хирургические кабинеты и травмпункты.
Получателям льготных лекарств лучше обратиться к лечащему врачу за рецептами и получить лекарства в аптеке до 31 декабря. В «Губернской аптеке» (пр. Ленина, 54, ост. «Главпочта») льготный отдел работает 31 декабря с 10.00 до 15.00; 3, 6, 9 января – с 10.00 до 16.00. Телефоны для справок: 51-57-15, 51-57-35.
Во время праздничных каникул будет работать единая горячая линия 51-66-16 по вопросам оказания медицинской помощи, приобретения лекарств. Операторы подскажут режим работы аптек и медицинских учреждений в праздничные дни.
В процессе строительства терапевтическое отделения в с. Суйга. Оно рассчитано на 20 коек
На территории Молчановского района оказание гражданам бесплатной медицинской помощи осуществляет муниципальное учреждение здравоохранения «Молчановская центральная районная больница». О проблемах и достижениях лечебно-профилактического учреждения мы поговорили с главным врачом Евгением Парежевым.
Необходимость перемен
– Евгений Анатольевич, возглавляемая вами ЦРБ – большое хозяйство. Что в него входит?
– Наша ЦРБ оказывает населению района первичную медико-санитарную, скорую медицинскую и специализированную (по профилям: фтизиатрия, дерматовенерология, психиатрия, психиатрия-наркология, хирургия, травматология, терапия, акушерство-гинекология, педиатрия) помощь.
Амбулаторно-поликлиническая служба учреждения здравоохранения включает поликлинику; женскую консультацию, две врачебные амбулатории, три ОВП, девять фельдшерских пунктов, отделение скорой неотложной медицинской помощи, приемный покой, дневные стационары на 60 коек. Количество посещений больными поликлинической службы составляет около 450 в смену, 120–135 тыс. в год.
Стационарная медицинская помощь осуществляется в пяти отделениях учреждения на 107 койках. Объемы госпитализации в стационары составляют 2,7–2,9 тыс. человек в год.
– Укомплектованность ЦРБ врачами, средним и младшим медперсоналом в норме?
– Кадровое обеспечение учреждения здравоохранения имеет важнейшее значение в оказании квалифицированной медицинской помощи населению. В течение последних нескольких лет в МУЗ «Молчановская ЦРБ» отмечается кадровый дефицит, старение врачебного состава. До реализации программы модернизации общий процент кадрового обеспечения составлял 75%, средний возраст врачей – 49 лет. Этот факт стал еще одним пунктом в обосновании необходимости перемен.
– А как обстоят дела с помещениями?
– Износ основных фондов учреждения здравоохранения составил 56%. Возраст менее 20 лет имеет лишь один объект, четыре здания требуют капитального ремонта.
– Евгений Анатольевич, а от чего приходится лечить? Есть ли наиболее типичные для района заболевания?
– В структуре общей заболеваемости среди взрослого населения первое место занимают заболевания сердечно-сосудистой системы, основные из них – гипертоническая болезнь, ИБС. Также необходимо отметить большое число сочетанных травм, высокий уровень тяжелых травм поступивших, в том числе и после ДТП. Увеличивается количество больных с травмами из соседних районов, таких как Колпашевский, Чаинский, Кривошеинский. Число вызовов скорой медицинской помощи на территории района довольно высоко, что связано с количеством людей пожилого возраста и высоким уровнем травматизма. Но с открытием кабинета неотложной помощи количество вызовов удается сократить.
– Какова ситуация в районе в социальном и медицинском аспекте: рождаемость – смертность, средняя продолжительность жизни?
– Уровень смертности составлял в 2010 году 18,2%. Рождаемость в районе в последние три года остается приблизительно на одном уровне – 12–12,5%.
Первые шаги
– Высокий уровень заболеваемости, дефицит кадров, износ материально-технической базы, нехватка финансирования… Решит ли эти проблемы программа модернизации здравоохранения?
– Реализуя программу модернизации здравоохранения,мы преследуем цель создать комфортные условия для населения нашего и соседних районов в части получения медицинских услуг. В этой связи перед нами встает несколько групп задач. Среди них повышение уровня оказания медицинской помощи населению, что предполагает организацию межрайонного центра для оказания специализированных медицинских услуг по направлениям: травматология, акушерство и родовспоможение, амбулаторная диагностика; организация мобильных мультиспециализированных медицинских бригад; блочная организация клинико-диагностической амбулаторной службы; увеличение мощности лабораторной службы, службы лучевой диагностики; стационарозамещающая помощь. Внедрение новых организационных форм предоставления медицинских услуг, предполагающее увеличение мощности палаты интенсивной терапии; внедрение этапности медицинской помощи; разработку маршрутизации транспортировки больных; дальнейшее введение стандартов лечения; развитие структуры ОВП с учетом условий и потребностей сельской местности; организацию оперативной информатизационной преемственности между службами учреждения здравоохранения; организацию работы травматологических коек на базе хирургического отделения. Также это расширение методов профилактической работы: усиление работы школ здоровья по основным факторам риска; разработка и реализация программ «Охрана здоровья матери и ребенка», «Гипертония», «Онкология»; осуществление взаимодействия с региональным центром медицинской профилактики; участие в региональных, муниципальных проектах, программах, акциях, мероприятиях, направленных на формирование здорового образа жизни, профилактику заболеваний; усиление диспансерной работы амбулаторно-поликлинической службы; усиление мероприятий по вакцинации населения.
Вторая не менее важная группа задач – кадровое обеспечение: привлечение врачей различного профиля и закрепление их на селе с помощью реализации совместных с администрацией района программ; подготовка медицинских кадров за счет средств муниципального образования.
Третья группа задач – оптимизация системы финансирования здравоохранения: недопущение необоснованных госпитализаций, выписка направления к нескольким специалистам без абсолютных показаний; повышение ответственности работников амбулаторно-поликлинического звена за состояние здоровья прикрепившегося населения; снижение расходов учреждения (внедрение энергосберегающих технологий, установка приборов учета, уменьшение затрат на услуги ЖКХ).
И наконец развитие материально-технической базы:оснащение учреждения современным лечебно-диагностическим оборудованием; обновление автомобильного парка скорой помощи; строительство терапевтического отделения на 20 коек; проведение капитального ремонта ряда зданий.
Первые результаты
– Евгений Анатольевич, планов громадье. Что-то уже удалось реализовать?
– Конечно. Сегодня по программе модернизации здравоохранения района сделано уже немало.
Получены лицензии на оказание специализированной медицинской помощи по профилям: травматология; акушерство-гинекология; терапия; хирургия; педиатрия. Организован межмуниципальный мультидисциплинарный медицинский центр по профилям: травматология; акушерство-гинекология; амбулаторная диагностика. Открыты три койки травматологического профиля в составе хирургического отделения. Введена ставка врача-травматолога для оказания амбулаторно-поликлинической и стационарной специализированной медицинской помощи.
Введены стандарты оказания специализированной медицинской помощи, что является совершенно новым видом медицинской помощи в Молчановской ЦРБ.
Федеральная доплата узким специалистам позволила поднять качество оказываемой помощи (появилась реальная заинтересованность специалиста в результатах своего труда), а также повысить уровень заработной платы, что позволит привлечь в больницу новых специалистов.
В течение 2011 года в нашу ЦРБ прибыло шесть врачей: анестезиолог-реаниматолог, рентгенолог, терапевт, стоматолог, врач УЗИ, хирург (их средний возраст – 30 лет), а также фельдшер-нарколог, акушерка, фельдшер неотложной медицинской помощи.
– Чего вы ждете от наступающего года?
– Планируем снизить количество вызовов скорой помощи на территории района до 6–7 тысяч. Это станет возможным благодаря тому, что мы открыли кабинет неотложной помощи, кабинеты невролога, нарколога, организовали домовые хозяйства в селах Тювинка и Алексеевка, где отсутствуют лечебные учреждения. В планах – открытие кабинетов кардиолога, онколога, эндокринолога.
За счет открытого отделения экстренной медицинской помощи, введения ставок для круглосуточного дежурства специалистов по профилям, доукомплектования палаты интенсивной терапии планируется снижение уровня смертности.
Также в с. Суйга при финансировании областной администрации и поддержке Департамента здравоохранения Томской области идет строительство терапевтического отделения на 20 коек; капитальный ремонт в инфекционном отделении и во врачебной амбулатории уже завершен.
Дорогие коллеги!
Поздравляю вас с наступающим Новым годом!
Быть врачом – это больше, чем профессия. Ежедневная работа медика трудна и ответственна, каждый день приходится принимать решения, от которых зависят жизнь и здоровье людей. Но общение с вами заряжает увереннностью, придает сил. Очень приятно работать в коллективе, в котором чувствуешь локоть партнера. Желаю, чтобы и в новом году совместный труд приносил нам радость.
Пусть следующий год принесет благополучие и успех каждому из вас и всему нашему предприятию, подарит новые идеи и поможет воплотить их в жизнь. Пожелаем друг другу профессионального роста, оптимизма и веры в себя!
Новые площади для поликлиники № 4 (гиганта среди поликлинических учреждений области по количеству прикрепленного населения) городские чиновники начали искать еще несколько лет назад: уже тогда по торцевой стене здания, оказавшегося в окружении автомагистралей, расползалась трещина. Однако найти альтернативные по площади помещения власть не смогла, в районе их просто нет. С началом строительства Пушкинской развязки вопрос опять обострился.
Выход в городском управлении здравоохранения видели один: разделить ЛПУ (в том числе и географически, приблизив участки к пациентам), для чего предстояло найти два помещения. Несколько месяцев назад стало известно: часть поликлиники № 4 переедет в отремонтированный корпус по адресу: ул. 79-й Гв. дивизии, 3/2 (переезд запланирован на 30 ноября). А на этой неделе выяснилось – вторая половина ЛПУ разместится в военной поликлинике.
В горздраве это подтвердили, пояснив: здание, принадлежащее Минобороны, передано городу во временное хранение, но продолжается его переоформление именно в собственность муниципалитета. Такая форма, как временное хранение, дает возможность ЛПУ переезжать, но не позволяет в полной мере обеспечить лечебно-профилактический процесс, так как возникает вопрос получения лицензии. Сейчас урегулированием этого нюанса занимаются глава горздрава Сергей Андреев и заммэра по социальной политике Алексей Балановский.
