Архив метки: Горсети

Светить, и никаких гвоздей

Анатолий Алексеев

Горсети основной

Главная задача томского ООО «Горсети» – бесперебойно снабжать потребителей областного центра электроэнергией. Электричество должно надежно, без сбоев приходить в дома, учебные заведения и объекты социальной инфраструктуры, энергия нужна для оборудования сотен предприятий разных форм собственности, город должен быть освещен, а городской электротранспорт обязан по графику перевозить горожан.

Как удается поддерживать успешную работу компании в непростых экономических условиях, какие задачи стоят перед «Горсетями» и каким образом удается совмещать управление предприятием с многолетней плодотворной депутатской деятельностью, рассказал на брифинге для журналистов Владимир Резников, генеральный директор компании «Горсети», депутат городской Думы, почетный гражданин города Томска.

О предприятии

Резников_2015– В любых экономических и погодных условиях электроэнергия в домах томичей должна быть, – начал разговор, пожалуй, с заглавного принципа работы компании Владимир Резников, – но обслуживать систему городских электрических сетей – непростая задача, не бывает дня, чтобы не случилось хоть маленькой, но аварии. Реакция следует мгновенно: любой сбой в сетях тут же появляется на больших экранах в диспетчерской, оснащенной новейшим оборудованием для мониторинга. А далее по алгоритму принимаются последовательные действия по ликвидации повреждений. По закону подлости, – улыбнулся генеральный директор, – аварии чаще случаются в пятницу или в выходные дни. Приходится поднимать людей: уж не помню, чтобы в субботу и воскресенье мы не работали. Ежегодно как по расписанию – в одни и те же дни июля и августа – к нам приходят ураганы. Тогда мобилизуется весь коллектив, впрочем, работаем быстро, но строго по инструкциям.

Другая серьезная причина аварий – износ сетей. Он достаточно большой и превышает 50%. Хотя мы каждый год меняем до 100 км, и это много, но недостаточно, если учесть, что на обслуживании более 2 тыс. километров только кабельных и воздушных линий, не считая контактной сети и сетей освещения. Есть бесхозные сети, которые по разным причинам брошены и требуют модернизации. Принцип работы компании: не бывает «не наших» сетей, мы устраняем все повреждения. Очень большая работа идет по замене голого провода на изолированный, более подходящий для нашего климата. Эти и многие другие вопросы решаются в рабочем порядке каждый день начиная с 07.15 на планерке руководителей подразделений. В результате накопления опыта, постепенного оснащения новым оборудованием за последнее время аварийные отключения происходят все реже и, главное, больших сбоев не возникает. Для достижения высокого уровня надежности каждый год ставим десятки новых подстанций, а в управление контактными сетями, подстанциями ТТУ и наружным освещением внедряем автоматику.

Население, получая информацию о плановых отключениях сетей по определенным адресам, реагирует с раздражением. Но, заметьте, необходимый профилактический ремонт мы делаем летом, потому что иначе зимой это может обернуться уже серьезными аварийными отключениями.

Об инвестпрограмме

– В принятой инвестпрограмме на 2015–2019 годы для выполнения приоритетных задач запланированы работы в общей сложности на сумму 678,4 млн рублей. Основной источник финансирования – средства от услуг по техническому присоединению (68%), далее средства предприятия от услуг по передаче электроэнергии и средства от других видов деятельности компании. Более 1?700 потребителей подключаются к электросетям ежегодно, по структуре: почти 40% – это многоэтажное строительство, 19% – частный сектор и 40% – промышленность и индивидуальные предприниматели.

Традиционно хорошо складывается работа со строительными организациями, особенно с ТДСК. Недавно без особой помпы подписали очередной договор на развитие нового микрорайона в районе шпалозавода, где почти в 5 тыс. квартир будет проживать около 9 тыс. человек, а также расположатся детский сад, школа, магазины, деловой центр и спортивный комплекс. «Горсети» на паритетных началах вкладывают туда около 100 млн рублей.

О коллективе

– Стабильность компании обеспечивается профессиональной работой тысячного коллектива. О престижности труда в «Горсетях» говорит то, что вакансий почти нет, как и увольнений. Работают у нас специалисты, болеющие за свое дело, умеющие брать на себя ответственность за принятые решения. Недавно технический директор Рафаиль Валитов получил почетное звание «Заслуженный энергетик РФ».

Зарплата, по меркам нефтяников и газовиков, не выдающаяся, но выплачивается день в день. Помимо этого, предприятие несет серьезную социальную нагрузку. Только на дополнительное питание сотрудников компания выделяет более 17 млн рублей в год. Для молодежи компенсируем банковский процент кредита на покупку жилья, решаем проблему с детскими садами.

Компания никогда не вывозила прибыль в офшоры, а вкладывала и вкладывает в развитие, в социальные проекты, в оздоровление коллектива, да даже косвенно помогает улучшению демографии – 50 женщин в настоящее время в декретном отпуске. Коллектив молодой, жилищный вопрос решается, семьи растут.

Наша гордость – футбольная команда. Недавно на региональном турнире бизнес-лиги второй год подряд стали первыми в Сибирском федеральном округе, ежегодно футбольная команда «Горсети» – победитель городских соревнований массовой лиги.

И, конечно, особым почетом пользуются наши ветераны. Неработающие пенсионеры получают корпоративную пенсию, в зависимости от стажа прибавка может составлять до 2 тыс. руб­лей. Все праздники и юбилеи проводятся обязательно с участием ветеранов.

О депутатской деятельности

– Депутатский округ у меня обширный, – продолжил Владимир Тихонович, – от Лоскутова до Степановки. Вопросы стоят острые, насущные, тяжелые. Надо ремонтировать школы, дороги, делать освещение, смотреть на перспективу. Вот, например, школа на Степановке через пару лет уже будет переполнена. Строить новую или расширять ту, что есть? Едва садик в микрорайоне построили и тут же начали строить второй… Теперь остро встал вопрос о поликлинике. Как бы ни хотели городские власти, но это уже актуальный вопрос. Району нужна не только взрослая, но и детская поликлиника. К тому же скоро рядом будет микрорайон Южные Ворота, добавится еще 30?40 тыс. горожан. Куда народ пойдет за медицинской помощью? Пока на Степановке нет ни одного муниципального учреждения здравоохранения.

Трудности со степановским железнодорожным переездом все равно через пару лет решим, будет улучшение. А также хотелось бы довести газификацию округа до максимальной, потому что это выгодно людям. Благоустройство, экология… И так много лет… Срастаешься с этой работой, с людьми, с их проблемами.

О городском хозяйстве

– Комитет городского хозяйства, который я возглавляю, тесно работает с администрацией города. Комитет, пожалуй, самый сложный – дыр в хозяйстве много, а средств в бюджете мало – город имеет только 9 копеек с заработанного рубля. Выделяются деньги только тогда, когда уже наступает авария из-за износа или ЧП и надо срочно принимать меры. А жизнь подсказывает, что надо опережать проблемы, потом дешевле будет. В нашем комитете долго работали над тем, чтобы навести порядок в решении проблем с ОДН. Убедили энергосбытовую компанию потратиться на счетчики, чтобы была возможность снимать показания одновременно, администрация выделила средства на проблемные деревянные дома. И все, иссяк поток возмущенных людей с квитанциями и дикими счетами за ОДН в общественные депутатские приемные.

Была проблема с теплом в Тимирязеве. Поставили модульные котельные, о проблеме люди забыли. Так и жители Степановки забыли о проблемах с водой после строительства водопровода и подключения к центральному водоснабжению.

Есть программа развития городского хозяйства, принятая Думой, и депутатам следующего созыва нужно будет приложить немалые усилия для ее выполнения.

При поддержке губернатора Томской области Сергея Жвачкина мы отложили введение ОДН на воду, хотя от этого вопроса не уйти. Из хороших, взвешенных решений исполнительной власти я бы отметил решение мэра Ивана Кляна отказаться от ямочного ремонта, а делать дороги основательно, кардинально меняя ситуацию с качеством проезжей части.

На очереди проблема транспортной доступности, особенно в новые микрорайоны. Организация парковочных мест, введение единого электронного проездного билета. Да и генплан развития города наконец-то нужно серьезно обсудить и получить рабочий и понятный документ.

Мне, как депутату и как руководителю крупного предприятия жизнеобеспечения, работать в Томске интересно. Депутатский корпус напитывается проблематикой города через встречи с избирателями. Недавно подсчитали, что в мою общественную приемную за пять лет обратилось более 5 тыс. человек. С исполнительной властью у Думы пятого созыва сложились конструктивные, рабочие отношения. Поэтому вперед смотрю с оптимизмом.

Компания никогда не вывозила прибыль в офшоры, а вкладывала и вкладывает в развитие, в социальные проекты, в оздоровление коллектива, да даже косвенно помогает улучшению демографии – 50 женщин в настоящее время в декретном отпуске. Коллектив молодой, жилищный вопрос решается, семьи растут.

Люди не знают, что такое электричество, но все знают, что оно должно быть

Томас Эдисон

Команда «Горсети» завоевала Кубок Сибири РФБЛ

Денис Иванов

TNews790_15

В субботу в Новосибирске Российская футбольная бизнес-лига разыграла Кубок Сибири по мини-футболу. В соревнованиях приняли участие 15 команд из Новосибирска, Томка, Омска и Иркутска. Встреча проходила на стадионе «Спартак», домашней арене новосибирского футбольного клуба «Сибирь».

Футбольная команда «Горсети», чемпион Кубка ТЭК Сибири 2014 года, также организованного Российской футбольной бизнес-лигой, изначально была одним из претендентов на победу. Но досталась победа непросто: чтобы доказать свое неоспоримое преимущество, понадобилось провести максимально возможное количество встреч: семь игр практически без перерыва. Были и блестящие забитые голы, и одно поражение, и пенальти… Напряженный полуфинал и схватка в финале, к которой «Горсети» пришли вторыми в своей подгруппе, а их соперники – первыми. Тем радостнее победа.

Тренер команды Игорь Ясюк и бывший защитник «Томи», а ныне сотрудник компании «Горсети» Борис Чиглинцев по своему опыту знают, что не бывает большого и маленького футбола. Каждая игра – это игра со своей интригой, противостоянием, и не может быть никакой скидки на жару и усталость. Капитан Лео­нид Карпов, давая интервью сразу после вручения кубка, отметил, что без сыгранности команды, обязательных тренировок и участия в турнирах череда побед была бы невозможной. Из сезона в сезон команда набирается сил и опыта, игроки меняются – традиции остаются. Пятый год надежно защищает ворота вратарь Станислав Старченко. Человек и в команде, и в компании «Горсети» неслучайный, можно сказать, продолжатель трудовой династии. Эдуард Ковригин и Денис Недосеков трудятся на электромонтажном участке, Влад Грачев – в ремонтно-строительном управлении. Но особенно много футболистов в службе релейной защиты и испытаний электрооборудования, которую возглавляет сам Леонид Карпов.

Команда «Горсети» неоднократно становилась чемпионом города Томска среди любительских футбольных команд. Бизнес-лига открывает новые возможности и новые перспективы. В прошлом году успешно завершили сезон в Томске, завоевали кубок в Новосибирске, хорошо сыграли в Москве.

Спортивные традиции компании «Горсети» – неотделимая часть корпоративной культуры предприятия. Здесь играют не только в футбол, но и в хоккей, волейбол, занимаются плаванием и легкой атлетикой. Однако футбольная команда, существующая с 1997 года, – это особая гордость. Руководство компании, профсоюзный комитет поддерживают ее и словом и делом. Среди болельщиков и на томских первенствах (а в прошлом году и в Москве на Кубке ТЭК) генеральный директор компании Владимир Резников.

– Для нас очень важна нацеленность на здоровый образ жизни, – рассказывает председатель профсоюзного комитета Елена Зуева, – коллектив молодой, энергии много. Все приглашения на различные спортивные состязания приходят, как правило, на адрес профкома, мы их внимательно рассматриваем и при поддержке администрации выбираем самые интересные с точки зрения дальнейшего развития команды. У нашего генерального директора Владимира Резникова есть одна очень хорошая черта – если начали что-то делать, делаем как следует, с полной самоотдачей. Поэтому у футбольной команды нет проблем с местом для тренировок, со спортивной экипировкой, с участием в турнирах.

…В понедельник футболисты заняли свои места в службах предприятия, время сейчас горячее, в разгаре новое строительство, капитальный, текущий ремонт городских сетей. А по окончании рабочего дня очередная тренировка, ведь первенство г.Томска среди команд массовой лиги тоже в самом разгаре.

В четверг ООО «Горсети» проведет плановое отключение электроэнергии по ряду адресов

18 июня электроэнергия будет отсутствовать с 9.00 до 17. 00 по следующим адресам: ул.Тогучинская, 3,5,6,7,8,8/1,9,10/1,11, пос. Штамово — ул. Больничная, 3,1а,2/1,3,5,35г,36, ул. Ломоносова, 31,33,35, пер. Таджикский, 1,2,3,4,5.6,7,8,9,10, ул. И. Болотникова, 19,21,23,24,25,26,27,28,29,30,31,32,34,36. пер. Киргизский, 1,2,3,4,5,6,7,8,9,10,11,12,13,14,15,16,17,18,19,21, ул.Депутатская,4,6,27,29,31,32,35,37,39,43, пер. Мирный, 1а,1-9,2а,2,4, 8/1,10,13,15,17,21-41,44,45,46,47,49, ул. Достоевского, 7/1,20-36,27-37, пер. Казахский, 3-11,4,6, ул. Ярославская, 16-30,15-29; ул. Л. Толстого, 10-22,13-19, ул. Жуковского, 1-7,2,4, ул. О. Кошевого, 1-9,4,6,8,10, пер. Мирный, 12-38,19, ул. Вокзальная, 21,23,25, ул. Железнодорожная,28, ул. С.Разина, 40 и пер. Смоленский, 9,11,11/1.

С 9.00 до 20.00 работы будут производиться по: ул. Елизаровых, 38,40,42,44,46 и пр. Кирова, 58,60а,60/1,60/7,60/8,60,62.

Напомним, в соответствии с регламентом, каждая трансформаторная подстанция раз в 3 года проходит текущий и раз в 6 лет капитальный ремонты, сопряженные, как правило, с заменой оборудования. Проведение подобных работ в ночное время запрещено. О дате и сроках плановых отключений в обязательном порядке уведомляются управляющие компании, руководство ТСЖ, юридические лица, заключившие договор об электроснабжении. График отключения согласовывается с мэрией Томска.

В среду «Горсети» проведут плановое отключение электроэнергии по ряду адресов

17 июня электроэнергия будет отсутствовать с 9.00 до 17. 00 по следующим адресам: ул. Каспийская, 1-5,1а,д,2-6,2а,б,в,15,39,41, пер. Нижний, 1-7,2-6,2а,16-28,17-29в 38,42,44,46, ул. Балтийская, 5, ул. Тогучинская, 3,5,6,7,8,8/1,9,10/1,11, пос. Штамово — ул.Больничная, 3,1а,2/1,3,5,35г,36, ул. Лермонтова, 15,17/1,17/2,17/3,19,21,28,30,32, пер. Крестьянский, 4,5,6,6/1,8, ул. Каспийская, 38,40,42,46, ул. Черноморская, 31,33,35,37,39, ул. Вокзальная 25,25а,27,27/1,35,41,43,43а, ул. Железнодорожная, 30,34а,60,62 и ул. Омская, 2.

В период с 9.00 до 12.00 электроэнергия будет отключена по ул.Пролетарская, 50,53,62а,62/2,64/1 и пр. Ленина, 217 стр. 12,217/13,217/14.

Также электроэнергия будет отсутствовать с 9.00 до 20.00 по следующим адресам: пр. Кирова, 59,61,61а,63, ул. Елизаровых, 32,41в и ул. Усова, 66,68,68/2.

Напомним, в соответствии с регламентом, каждая трансформаторная подстанция раз в 3 года проходит текущий и раз в 6 лет капитальный ремонты, сопряженные, как правило, с заменой оборудования. Проведение подобных работ в ночное время запрещено. О дате и сроках плановых отключений в обязательном порядке уведомляются управляющие компании, руководство ТСЖ, юридические лица, заключившие договор об электроснабжении. График отключения согласовывается с мэрией Томска.

Во вторник ООО «Горсети» проведет плановое отключение электроэнергии по ряду адресов

16 июня электроэнергия будет отсутствовать с 9.00 до 17. 00 по следующим адресам: ул. Тогучинская, 3,5,6,7,8,8/1,9,10/1,11, ул. Транспортная,15,17,17/2,19,19/2, пер. Кедровый, 1,2,3,4,7,9, пер. Ново-Карьерный, 4а,9а,10-16,13а,15-23,19/1,22-36,22а,30а,36а, И. Черных, 98. Белинского, 19,21,21/1,21а,21а/1,21а/2,23,25,34,36,38,40, Кузнецова, 4/1,6,12,12а,12/1,12/3,12/4, Карташова, 22-а, в пос. Заварзино ул. Подгорная, садовые участки в СНТ «Кедр».

Напомним, в соответствии с регламентом, каждая трансформаторная подстанция раз в 3 года проходит текущий и раз в 6 лет капитальный ремонты, сопряженные, как правило, с заменой оборудования. Проведение подобных работ в ночное время запрещено. О дате и сроках плановых отключений в обязательном порядке уведомляются управляющие компании, руководство ТСЖ, юридические лица, заключившие договор об электроснабжении. График отключения согласовывается с мэрией Томска.

В понедельник «Горсети» проведут плановое отключение электроэнергии по ряду адресов

15 июня электроэнергия будет отсутствовать с 9.00 до 17.00 по следующим адресам:

ул. Транспортная, 15,17,17/2,19,19/2, пер. Кедровый, 1,2,3,4,7,9, Шпальная, 6-30,14/1,4а,б,16а,18а,1-23,17 стр1, ул. Правобережная, 11а,12а,12/1, ул. 5 Армии 13-а,13б
Гагарина 36,38,40,44,44/1,46, ул. Советская, 29,29/1,29а,31,35, ул. Гагарина, 32,33,34,34/1,
Плеханова, 5/1,7,7/1,9,9б,в,6/1стр2, ул. Советская, 23а,24,27, в Советском районе — пер. Цветной, 2,3,4,5,5/1, ул. Цветной бульвар, 1а,2/2,2/3,2/4,2/5,2/6, пер. Ровенский, 3 — 9, 8, 10, сдт Северянка, 3,3а,5,7.20,22, пос. Росинка — пер. Рождественский, 2а,2/1.4, пер.1604г. 19,20,22,24,25,32,34,36,44,52,54,58/1,58/2,62,64,66/1; ул. И. Черных, 98, ул. Вершинина, 2,2а, ул. Красноармейская, 44,46,48,51,51а,53,55,55/1,62, ул. Гоголя, 46, пер. Нечевский, 1а,3,3а,3/1,5,5в,6,6/1,7,7/1,9,13,15,16,18,18а,20,20а,24,28,30.

В период с 9.00 до 18.00 электроэнергия будет отключена по адресам: пос. Просторный — ул. Карельская, 18,20,22,24,25,26,28,31,34,36,37,40,42,46, ул. Ладожская, 1,3,4,10; Богашевский тракт , 36.

В период с 10.30 до 12. 00 работы по отключению электроэнергии будут произведены по адресам: ул. Б. Каштачная, 12а,12в,18,22,24,103,111,201г,207,213,213/1, 235,255,257,259,271, пос. Каштак, 2,34,5,7а,8,9,11,12,14,18,21,23, 24/1,26,44/1,49,51,53,55,56,56а, 61,61а,62,65,65а,49,52,59,60-76,73, 77,79,91,90-108,97-143,114-142,121б , ул. Дальне-Ключевская, 18,18в, 24, пр. Мира, 1а,4,6а,10,10-а,10/1,12,12а,20,22,26,30, пер. Светлый, 24, ул. Игарская, 30,32,33,34,35,36.37,38,39,41,42,43,44,58,60,62,66,71,71а,73.75,77,79,85, ул. Ферганская, 1-а,б,в, 2а,б, пер. Анжерский, 30,33,36, ул. Первомайская, 1,1а,2,3,4,5,6,7,8,9,10,12,14, пер. Зырянский, 35,36,36а, пер. Омский, 40, ул. Первомайская, 12.

Напомним, в соответствии с регламентом, каждая трансформаторная подстанция раз в 3 года проходит текущий и раз в 6 лет капитальный ремонты, сопряженные, как правило, с заменой оборудования. Проведение подобных работ в ночное время запрещено. О дате и сроках плановых отключений в обязательном порядке уведомляются управляющие компании, руководство ТСЖ, юридические лица, заключившие договор об электроснабжении. График отключения согласовывается с мэрией Томска.

В пятницу ООО «Горсети» проведет плановое отключение электроэнергии по ряду адресов

5 июня электроэнергия будет отсутствовать с 9.00 до 17. 00 по следующим адресам: ул. Басандайская, 54-70, 58а, 60/1, 60/2, 66а, 62а,б, 64а, 70а,б, 31-39, 35/4, 37а, 37/2, пер. 3-й Аникинский, 1, пос. Хромовка — 7-27,8,8а,б,в,12,12а,18-32,27а,б,в,д,27/1,32а,34б,40б,в, пер. Кононова, 2,6-12,6а, 8/1,1-19, 9/1,11а,15/2,17а, пос. Каштак — 123/1, 121а, 114-120,118а, 117, 117а, 116а, 107-111, 108, 107/2, 106,  97-103, 102, 101/1, 100, 94, 92, 90, 90а, 79, 68, 76, 73, 59, 65/1, 65, 62, 62а, 61, 61а, 57, 56, 56а, 55, 53, 50, 51, 44,  23, 21, 18, 16, 15, 14, 13, 12, 11, 10, 9, 8, 7а, 5, 4, 3, 2, пр. Мира 6-а, ул. Дальне-Ключевская, 18а стр3, 18в, 24, 26.

В период с 9.00 до 16.00 электроэнергия будет отключена по пер. Мариинский, 3, 4, 8, 8а,б,в, 5-9, 10 ,20, пер. Больничный, 4, 69-23 ул. Яковлева, 28, 30 и ул. Ново-Ачинская, 14б.

В период с 9.00 до 18.00 работы будут производиться по адресам: пр. Ленина, 36, 36 корп. 5, 38, 49 и ул. Московский тракт, 2,2а,б.

Напомним, в соответствии с регламентом, каждая трансформаторная подстанция раз в 3 года проходит текущий и раз в 6 лет капитальный ремонты, сопряженные, как правило, с заменой оборудования. Проведение подобных работ в ночное время запрещено. О дате и сроках плановых отключений в обязательном порядке уведомляются управляющие компании, руководство ТСЖ, юридические лица, заключившие договор об электроснабжении. График отключения согласовывается с мэрией Томска.

В среду «Горсети» проведут плановое отключение электроэнергии по ряду адресов

3 июня электроэнергия будет отсутствовать с 9.00 до 17. 00 по следующим адресам:

ул. Лермонтова, 15,17,17/1,17/2,17/3,19,21,28,30, пер. Крестьянский, 4,5,6,6/1,8, ул. Гагарина, 32,33,34,34/1,35,36,38,40,44,44/1,46, ул. Советская, 23а,24,27,29,29/1,29а,31,35, ул. Плеханова, 1а,5/1,7,7/1,9,9б,в,6/1стр2, пр. Ленина, 83/1,85, 87, ул. Омская, 2, ул. Пролетарская, 33/2,33-47,38,38а,в,38/1-38/7,42/1,43а,44,46, ул. Бердская, 27,27б,е,27/1,27 стр1,27 стр2,27 стр.5,27/13,27 стр,14,29,33, ул. Пойменный, 1,3,3/1,4а, ул. Потаповы лужки 1,3, пер. Басандайский 6-й, 11, пер. Басандайский 5-й, 3, ул. Томская, 34,41,45, пос. Геологов, уч.44-а.

Напомним, в соответствии с регламентом, каждая трансформаторная подстанция раз в 3 года проходит текущий и раз в 6 лет капитальный ремонты, сопряженные, как правило, с заменой оборудования. Проведение подобных работ в ночное время запрещено. О дате и сроках плановых отключений в обязательном порядке уведомляются управляющие компании, руководство ТСЖ, юридические лица, заключившие договор об электроснабжении. График отключения согласовывается с мэрией Томска.

Во вторник ООО «Горсети» проведет плановое отключение электроэнергии по ряду адресов

2 июня электроэнергия будет отсутствовать с 9.00 до 17. 00 по следующим адресам: в пос. Степановка – пер. Ново-Карьерный, 1-2313а,3а,33,4-34,30а,36а,36б,38,19/1, Б. Хмельницкого, 9,9/3; пр. Кирова, 37,37а и ул. Пушкина, 52а,б,в,г,д,е,52кор г,54б.

С 9.00 до 16.00 работы будут проводиться по пер. Заозерный, 1,1/1,1/2,3, 15 , ул. Войкова 39, ул. Мельничная, 20,45-а, пер. Картасный, 6 и ул. Яковлева 26.

С 9.30 до 16.00 — в домах по пер. Баранчуковский,19,21,23, 6, Тихий, 2, ул. Пролетарская, 7,9,13,15, ул. Войкова, 57.

С 9.00 до 20.00 электроэнергия будет отсутствовать по адресам: ул. Елизаровых, 38,40,42,44,46 и пр. Кирова , 58,60/1,60/7,60/8,60,60а,62.

В период с 14.00 до 15.00 электроэнергия будет отключена по улицам Степная, 9-67,20-38,46-74, 1-я Степная, 13-19,25, 26-32 и 3-я Степная, 12,17.

В период с 15.00 до 16.00 работы будут проводиться по ул. Елизаровых, 22-26, ул. Артема, 8, Косарева, 15/1,15 к. 3 15,17а,19,21, ул. Усова, 37.

Напомним, в соответствии с регламентом, каждая трансформаторная подстанция раз в 3 года проходит текущий и раз в 6 лет капитальный ремонты, сопряженные, как правило, с заменой оборудования. Проведение подобных работ в ночное время запрещено. О дате и сроках плановых отключений в обязательном порядке уведомляются управляющие компании, руководство ТСЖ, юридические лица, заключившие договор об электроснабжении. График отключения согласовывается с мэрией Томска.

Как крупнейшие предприятия Томской области стимулируют сотрудников футболом, курортами и пенсиями

TNews782_08_CMYK

«Какие труды, такие и плоды» – эта поговорка справедлива не только для работника, но и для работодателя: какова его забота о людях, такова и их отдача в труде. В Праздник Весны и Труда «ТН» выяснили, чем крупные томские предприятия готовы поощрять и вдохновлять своих сотрудников.

Сети для сотрудников

– Каждый день я подписываю разные документы, но приказы на увольнение крайне редки, – говорит генеральный директор ООО «Горсети» Владимир Резников. – У тысячи человек, работающих в «Горсетях», средняя зарплата около 40 тыс. рублей. Средний возраст в коллективе не достигает и 40 лет, мне нравится работать с молодежью. Многие из них не помнят советского времени, но мы постарались взять оттуда лучшее. В компании мощная профсоюзная организация, которая контролирует условия труда, организует досуг.

Владимир Резников называет социальные выплаты на предприятии небольшими, но стабильными: каждому работнику на питание ежедневно выдается 100 рублей. В выходной – двойное питание. В последнее время на первое место по затратам выходит медицинское обслуживание сотрудников: «Горсети» помогают оплачивать высокотехнологичные операции. В компании открыт здравпункт. Для того чтобы там было как можно меньше посетителей, руководство всячески пестует спорт: желающим арендует стадион для тренировок и фитнес-зал, спортивный зал для волейболистов, бассейн для пловцов. Футбольная сборная «Горсети» – чемпион любительских турниров, например, в прошлом году победила в футбольном турнире среди команд предприятий топливно-энергетического комплекса Сибири. Который проводился под красноречивым девизом «Докажите, что ваша команда успешна как в бизнесе, так и в спорте».

Мест нет!

– В моем цехе нет свободных ставок, и я этим горжусь, – говорит Лариса Тарасова, начальник животноводческого цеха №3 свинокомплекса «Томский». – Люди знают, что предприятие заботится о сотрудниках. Ведь что такое, скажем, для жителей отдаленных населенных пунктов бесплатный служебный транспорт? Я сама живу в Светлом, на работу выхожу в 07.35, а мой рабочий день начинается в 08.00. Я доезжаю до работы быстро и с комфортом, вместо того чтобы толкаться в общественном транспорте. Предприятие соб­людает коллективный договор, рабочие обеспечены всем необходимым.

За год «Сибирская Аграрная Группа» тратит на социальную работу несколько десятков миллионов рублей, так, в 2014 году сумма составила около 35 млн. Чуть меньше половины – 19 млн рублей – пришлось на мясные наборы: абсолютно каждый из почти 6 тыс. сотрудников ежемесячно получает набор из свинины, мяса птицы, полуфабрикатов, колбас («Мы сами с удовольствием едим то, что производим», – гордятся на свинокомплексе).

Среди масштабных корпоративных программ лидируют соцстрахование, медобслуживание и отдых – на них ушло 9 млн руб­лей. Сюда входит и профосмотр дважды в год, и лечение профзаболеваний, и комплектование аптечек, и обустройство комнат отдыха…

Еще 3,2 млн были направлены на единовременные выплаты, например при возвращении работника из армии (2 тыс. защитнику Родины!), рождении ребенка, при сложных заболеваниях… Есть также масса стимулирующих премий: лучший работник года получает 10 тыс. рублей, почетная грамота от имени компании сопровождается конвертом с 4 тыс., а если грамотой наградил, скажем, Минсельхоз, премия увеличивается до 7 тыс.

Эксклюзивная в масштабах города и очень популярная на предприятии мера поддержки – в решении квартирного вопроса. Иногородним сотрудникам возмещается 80% стоимости аренды жилья! А ипотечникам «Сибирская Аграрная Группа» помогает оплачивать кредит – в 2014 году на это было направлено более 1 млн рублей. Не забывают и тех, кто много лет трудился на благо компании: работники со стажем от 20 лет и руководители со стажем от 10 лет получают по выходу на пенсию 15% от средней зарплаты за год. Ветераны предприятия шутят: на пенсии они здоровее среднестатистического человека, потому что об их здоровье тоже заботились: на аренду залов для футбола, волейбола, стрельбы, тенниса и даже дартса «Аграрная Группа» за один только 2014 год потратила 1,7 млн рублей.

Вахта как санаторий

– Очень приятно слышать от вахтовиков слова о том, что общежитие для них – это второй дом, – признается начальник участка социального обеспечения ОАО «Томскнефть» ВНК Лариса Зав­городняя. – То есть жизнь на промыслах для людей не в обузу. В свободное от работы время они могут найти занятие по душе: сходить в тренажерный зал, сразиться с коллегами за теннисным столом или просто почитать интересную книгу.

Полисы ДМС, премии, бесплатное санаторно-курортное лечение раз в два года, расходы на спорт – в компании «Томскнефть», в общем, стандартно хороший набор для крупной, богатой и сознательной компании. Интересна структура корпоративных расходов на «социалку»: из более чем миллиарда руб­лей, выделяемых на социальные гарантии, около 700 млн приходится на содержание, строительство и капитальный ремонт общежитий в вахтовых поселках. Если 30 лет назад на месте, например, поселка Вах находились лишь несколько рубленых балков, которые отапливались буржуйками, то сейчас там современный городок: оборудованные по последнему слову производственного дизайна общежития, модульная столовая итальянского производства, собственная прачечная, магазин, пекарня, библиотека, котельная, очистные сооружения. Чтобы вахтовики вдали от родной земли чувствовали себя комфортно. И в безопасности.

Работники равнодушными к вниманию работодателя не остаются, например, в «Сибирской Аграрной Группе» они активно участвуют в проектах по малым улучшениям, вносят рацпредложения, занимаются корпоративным волонтерством (субботники, фонд для детей)

Повышенные социальные обязательства предприятия фиксируются в коллективном договоре, где работодатель официально декларирует свои намерения. На 1 января 2015 года в Томской области действовало 1113 коллективных договоров. Годом ранее их было на 5% меньше. Действие коллективных договоров распространяется на 169075 работников. Примерно 58% КД приходятся на муниципальную форму собственности, около 25% – государственную, чуть больше 16% – частную (из них в малом бизнесе всего 6,3%, то есть повышенную «социалку» в подавляющем большинстве случаев предлагает именно крупный бизнес).

Мнения

 Светлана Грузных, начальник Департамента труда и занятости населения Томской области
Светлана Грузных, начальник Департамента труда и занятости населения Томской области

Светлана Грузных, начальник Департамента труда и занятости населения Томской области:

– В Томской области много социально ответственных работодателей, которые не только уделяют большое внимание социальным программам, обеспечивающим достойный уровень жизни своих работников и их семей, но и активно участвуют в реализации социально значимых проектов Томской области – мероприятиях в сфере охраны труда, социального партнерства, профессиональной ориентации школьников, стажировки молодежи и многих других. К таким социально ответственным предприятиям можно отнести «Сибирскую Аграрную Группу», «Томскнефть» ВНК, «Горсети», «Микран», «Газпром трансгаз Томск», «Востокгазпром», ТДСК, «Томскнефтехим», «Томское пиво» и многие другие.

брекотнин
Петр Брекотнин, председатель Федерации проф­союзных организаций Томской области

Петр Брекотнин, председатель Федерации проф­союзных организаций Томской области:

– Конечно, грамотный хозяин в первую очередь заботится о том, чтобы получить максимальную прибыль. Но для этого обязательное условие – чтобы человек, руками которого прибыль добывается, ХОТЕЛ работать именно на этого хозяина. Ему нужно поощрение – материальное и не материальное. И, конечно, он должен уйти с работы живым, здоровым и непокалеченным. В свою очередь, профсоюзная организация – это важная «прослойка», медиатор, который имеет основной своей задачей доносить актуальные нужды сотрудников до руководства.

В пятницу ООО «Горсети» проведет плановое отключение электроэнергии по ряду адресов

24 апреля электроэнергия будет отсутствовать с 9.00 до 17. 00 по следующим адресам: ул. Брянская,1-13,2-12,9а, пер. Белградский, 1,5,5а,7,4а,2-10,8а, ул. Дальневосточная, 1-9,2-14, пер. Выборгский, 16,17, пер. Спичечный, 3,4,5,6,7,9, ул. Центральная, 14-28,14а,27а,17-29, ул. Григорьева, 8-58,11а,7-31,26а, ул. Краснознаменная, 1-31,2-12,5а,10а,б,20-32, пер. Краснознаменный, 1,1а,2,3,5а, ул. Транспортная, 15,17,17/2,19,19/2,2, пер. Кедровый, 2,4,1,3,7,9,9а.В период с 9.00 до 16.00 электроэнергия будет отключена по пр. Комсомольский, 13-б и пер. Асфальтовый, 15.

В период с 9.00 до 14.00 работы будут производиться по адресам: ул. 19-й Гв. Дивизии, 2,4,7,8-20,18а,11стр2, ул. Красноармейская, 152 и ул. Богашевский тракт, 22.

Напомним, в соответствии с регламентом, каждая трансформаторная подстанция раз в 3 года проходит текущий и раз в 6 лет капитальный ремонты, сопряженные, как правило, с заменой оборудования. Проведение подобных работ в ночное время запрещено. О дате и сроках плановых отключений в обязательном порядке уведомляются управляющие компании, руководство ТСЖ, юридические лица, заключившие договор об электроснабжении. График отключения согласовывается с мэрией Томска.

В четверг ООО «Горсети» проведет плановое отключение электроэнергии по ряду адресов

16 апреля электроэнергия будет отсутствовать с 9.00 до 17. 00 по следующим адресам: пр.Ленина, 76,76а,76/1,78,78/1, пл. Конная,10, ул. Нахановича, 3а,5, пр. Якорный,4. пер. Заповедный,3, Зеленый бульвар 5,9, ул. Янтарная, 12. ул. Изумрудная, 27, ул. Спокойная, 1,5,7,9,2-16,2/1,2/2,2/3,2/4,2/6,2/7,2/9,4/1,4/2,4/5,4/6,6/2 , ул. Астраханская, 2,4. ул. Полевая, 1-7,13,15 2-14. ул. Новая, 1-7,2-14,15-23, ул.Веселая,1,2,3, ул. Центральная, 1в,2,3,6,7/1,9-21,2б, пер. Лесной, 1а,4,5,8, ул. Лесная, 2,3,5,7,9, пер.Сосновый, 5,6, ул. Просторная, 1,3,7,9, пер. Садовый, 12, ул. Современников,1а,б,5,11 12,14,15, ул. Набережная, 10, ул. Ключевская, 1-25,1б,в, пер. Подгорный, 2,2а, ул. Подгорная, 1,2,3, пер. Малый, 1, ул. Береговая, 17,24,26, ул. Лесная, 9; в частном некоммерческом товариществе «Ключи» -ул. Енисейская, 4,8, ул. Киевская, 64а и Новгородская, 37,39.

Напомним, в соответствии с регламентом, каждая трансформаторная подстанция раз в 3 года проходит текущий и раз в 6 лет капитальный ремонты, сопряженные, как правило, с заменой оборудования. Проведение подобных работ в ночное время запрещено. О дате и сроках плановых отключений в обязательном порядке уведомляются управляющие компании, руководство ТСЖ, юридические лица, заключившие договор об электроснабжении. График отключения согласовывается с мэрией Томска.

 

В четверг «Горсети» проведут плановое отключение электроэнергии по ряду адресов

2 апреля электроэнергия будет отсутствовать с 9.00 до 16. 00 по следующим адресам: пр. Ленина, 217,217 стр1,217/1, пр. Кирова 36, ул. Бердская, 16,27,27/1,27/2,27/5,27 стр5,27 стр15, ул. Дзержинского, 31б,47.

В период с 9.00 до 17.00 электроэнергия будет отключена по ул.Островского, 7/1,7,11,12, Дальне-Ключевская 7,7/1, пр. Ленина,189,191,189/1, ул. Р.Люксембург, 72,72а,72б,72/2,72а/1,72б/2,74,76,76/1,78,78/2,80, ул. Дзержинского 57, пр. Кирова 37,37а,39,39/1,48, пер.Лесной 6,8.

Напомним, в соответствии с регламентом, каждая трансформаторная подстанция раз в 3 года проходит текущий и раз в 6 лет капитальный ремонты, сопряженные, как правило, с заменой оборудования. Проведение подобных работ в ночное время запрещено. О дате и сроках плановых отключений в обязательном порядке уведомляются управляющие компании, руководство ТСЖ, юридические лица, заключившие договор об электроснабжении. График отключения согласовывается с мэрией Томска.

Как энергетики спасли бездомное животное

Ирина Ниганова

В ООО «Горсети» обратилась жительница Степановки. Она попросила специалистов компании помочь… коту. Дело в том, что рядом с ее домом по ул. Минина, 24, на электрическом столбе, высотой более четырех метров, двое суток сидел кот и жалобно мяукал. Скорее всего, на верхотуру его загнали собаки. Сын обратившейся в «Горсети» женщины был очень расстроен и плакал, просил родителей спасти несчастное животное.

– Наша бригада выехала на место по распоряжению директора предприятия, Владимира Резникова. Он депутат Думы города Томска, которого выбирали жители Степановки. Когда мы приехали на ул. Минина, измученный кот сидел на самой макушке столба, – прокоментировал ситуацию по телефону электромонтер ООО «Горсети» Александр Дашук. – С помощью автовышки я поднялся на верх. Черный кот дрожал от холода и страха, но спокойно пошел на руки.

По словам Александра Юрьевича, кот оказался совсем молодым – на вид не более года. Его передали маме того самого мальчика, который очень переживал за судьбу животного, попавшего в переделку. Семья решила приютить кота, несмотря на его мистический окрас.

Владимир Резников: Я реалист

Резников

«Горсети» – важнейшее предприятие городского хозяйства. Как ни крути, но если компания, поставляющая энергию в наши розетки, встанет хотя бы на полдня, то от серьезных последствий город не спасут никакие «ино-нано» и другие чудеса научного Томска.

Генеральный директор ООО «Горсети» Владимир Резников человек чрезвычайно рассудительный и профессиональный. А в чем профессионализм руководителя? Не в том ли, среди прочего, чтобы уметь заранее прогнозировать развитие событий, предвидеть ситуа­цию, надеяться на лучшее, рассчитывать на худшее, но всегда выбирать оптимальную траекторию для дела.

Компанию нередко называют идеальной. Возможно, это не так, трудности у всех есть, но понять, что в «Горсетях» все в полном порядке, можно, включив легким движением руки в доме свет.

Не быть собакой на сене

– Очень многие горожане и гости Томска отмечают праздничный, роскошный блеск городской иллюминации на новогодние праздники. Это ваше лучшее творение или на будущий год еще чем-нибудь удивите?

– За красотой новогодней иллюминации стоит большой труд инженеров, электромонтеров, водителей. Конечно, у нашей компании не такие возможности, как, например, у коллег-москвичей. По распоряжению мэра столицы иллюминация в Москве работает круглый год. Нам такой режим не по карману. Но наш коллектив очень хотел поддержать томского градоначальника и всех горожан, устроив достойное оформление праздника на все новогодние каникулы. Хотя надо признать, что желание осветить город яркими огнями гирлянд не сразу нашло поддержку в мэрии, до нас ведь никто такого масштабного украшения улиц не предпринимал. Но идеи «Горсетей» в итоге городским властям понравились. К тому же из бюджета областного центра не потрачено ни копейки! Львиная доля работы проведена компанией бескорыстно. Да и электроэнергии на праздничное оформление города за весь период потрачено немного – на 2 млн рублей. Главное, что в результате мы получили восторженные оценки и благодарность десятков тысяч томичей.

Хотя все же стоит заметить, что «Горсети» столкнулись с проб­лемой организации работ, когда пришлось из-за условий конкурса готовить проект иллюминации за два месяца в страшной спешке. Вызывает опасение, что история может повториться с празднованием 70-летия Дня Победы. Осталось совсем немного времени, можем не успеть приобрести оборудование.

– В нынешней экономической ситуации многие компании, забыв о стратегии, используют тактику выживания. А каковы действия «Горсетей»?

– В энергетике без стратегии нельзя. Я помню, когда на границах раздела сетей и потребителей мы начинали ставить счетчики, то только ленивый не критиковал. Теперь это обычная практика – платить каждому столько, сколько потребил. Все прозрачно, понятно и разумно. Потому что пришло другое время – экономика должна быть экономической, а не политической и ни в коем случае не идеологической.

Сейчас жить мешают другие нормативные недоработки, по сути, неясные правила игры, которые не позволяют оптимально регулировать схему использования мощностей. Если предприя­тие заказывает при подключении 200 кВт, но из них тратит 80, то трогать остаток нельзя. Получается, что эти киловатты зарезервированы, возможно, в запас. Но соседним потребителям этот избыток подключить мы не можем. Помните про собаку на сене, а в итоге надо строить новые мощности по электроснабжению, проводить огромное количество согласований, раздувать бюрократию, нести затраты. Но самое нелепое, что на бумаге большие подстанции в разы перегружены, а по факту работают на 15–20%. Разве это по-хозяйски? Вероятно, все может решить закон – сколько заказал, за столько и плати. Это быстро отобьет охоту «рачительным» хозяевам, но все знают, как долог у нас путь от проблемы до решения.

Поэтому мы вынуждены вырабатывать свою стратегию, если угодно – разумной экономической оптимизации. Отсюда и тактика: например, очевидно, что голый провод надо менять на самонесущий изолированный, так как он невыгоден из-за высоких потерь, неустойчив в период разгула стихии. Традиционные опоры менять на современные, более устойчивые, не требующие покраски. Необходимо минимизировать площадь, которую занимают трансформаторные подстанции, ведь земля очень дорогая, а за счет чего минимизировать? За счет нового эффективного оборудования. Вкладывая средства в развитие, выигрываем в целом. В рамках инвестиционной программы, которую компания защитила в конце 2014 года, за пять лет в развитие городских электрических сетей будет инвестировано 680 млн рублей.

Воздуха не хватает

– Генеральный план города фактически исчерпан. Не влияет ли эта ситуация на развитие вашего предприятия и раскрытие его потенциала?

– Конечно, когда речь идет о плановых территориях, а город устремляется на восток большими микрорайонами – Зеленые Горки, Солнечная Долина – или как уже сегодня на юг, то «Горсетям» есть где развернуться, потому что все спроектировано от потребностей и возможного развития. Там гораздо эффективней можно применять большинство технологий создания объектов энергоснабжения. Хуже, когда мы пытаемся в Томске втиснуться в узкое пространство точечной застройки. Вот свежий пример: недавно на ул. Елизаровых столк­нулись с проблемой подключения к сетям двух новых 17-этажек. Жители близлежащих домов свои детские и спортивные площадки не отдадут даже под самый красивый модуль подстанции. Да и заказчики тоже не очень-то горят желанием поделиться своей землей. Что предпринимать? Здесь возможны только нестандартные технические решения. Можно использовать встроенное, более дорогое оборудование и так называемые сухие трансформаторы. Но экономика объекта все равно остается затратной. Вполне возможно, что это еще один довод против уплотнения жилья и строительства объектов в центре и аргумент за расширение разных видов общественных пространств. Городу давно не хватает воздуха, пора со всех сторон расширять границы генплана Томска и динамично прирастать новыми территориями.

– И все же сегодня вам достаточно условий и мощностей для присоединения новых абонентов?

– Дефицита мощностей сегодня в городе нет. При желании клиентов подключиться к сетям энергоснабжения мы никому не отказываем. Для этого «Горсети» проделали огромную работу. Только за прошлый год мы построили и ввели в эксплуатацию четыре современнейших распределительных пункта – на Степановке, в микрорайоне Зеленые Горки, на улице Высоцкого и на Московском тракте. Они напичканы сложным оборудованием с высоким уровнем автоматики и диспетчеризации. Кроме того, томичам известно, что несколько лет назад компания взяла на себя ответственность за обслуживание, развитие тяговых подстанций и контактных сетей электротранспорта. Для нас это была абсолютно новая практика, поскольку до этого с постоянным током наши специа­листы дел не имели. Проведена полная модернизация, в конце года после капитального ремонта введена 13-я тяговая подстанция с отличным оборудованием. Такого оборудования, причем высококлассного отечественного, сделанного в Самаре и Санкт-Петербурге, у многих российских городов-миллионников нет. Работает система в автоматическом режиме, управляется посредством телемеханики. Все это делалось нами с надеждой, что троллейбусная сеть перспективно дойдет до Зеленых Горок, будет развиваться дальше и значительно улучшит транспортную доступность для горожан.

Действительно много проблем у нас с ремонтом и ликвидацией пресловутых «воздушек», воздушных линий электропередачи. За прошлый год мы обновили более 130 километров сетей с заменой голого провода на самонесущий изолированный. Фактически это 10% от имеющихся объемов. Усилия не пропали даром, в прошедшем году и в начале нынешнего серьезных аварий не зафиксировано. Почти две недели люди в январе отдыхали – телевизоры, электроплиты, пылесосы, компьютеры… Час пик для энергетиков длился целыми сутками, и никаких серьезных происшествий. У нас на обслуживании около полутора тысяч трансформаторных подстанций, и сбоев не было.

За последние годы уменьшились технические и «рукотворные» потери на линиях электропередачи. Если раньше они достигали 12%, то теперь только 8%, а это миллионы рублей, которые можно вложить в развитие. Не скрою, воровство энергии как социальное явление никуда не делось. «Рукодельники» всегда были, а со временем становятся все более технически и академически подкованными. От примитивных оправданий – «пломба на счетчике отчего-то слетела» или «не знал, что надо было счетчик ставить», добрались до инновационных изобретений. Магниты, останавливающие счетчик, мы почти прошли, но в Интернете появляются новые изобретения на любой вкус и кошелек.

Безответственные «археологи»

– А какие еще, на ваш взгляд, Владимир Тихонович, есть факторы, приносящие потери?

– Сбои в энергоснабжении прибыли, естественно, не приносят. Поэтому по каждому случаю отключения жесткий мониторинг. Если авария происходит по объективной причине, допустим климатической – ветер, ливень, молния, то создается комиссия из специалистов, которые проводят подробный анализ и принимают решение о необходимости реконструкции сетей и защите от подобных явлений. Кстати, жители Каштака раньше жаловались на замыкания проводов при ветре, из-за чего то и дело обесточивался район. В прошедшем году обращений по таким ЧП почти не было. Хуже, когда причиной сбоев становится пресловутый человеческий фактор – в нашем случае вандализм – и когда отчаянные головы, возможно ради наживы, лезут в трансформаторные подстанции. Каждая из полутора тысяч трансформаторных подстанций, находящихся в ведении компании «Горсети», защищена от проникновения посторонних лиц. Но в середине прошлого лета молодой человек сумел-таки попасть внутрь, в результате погиб. Серьезный ущерб городскому хозяйству наносят автомобилисты. Не поверите, но каждый день сшибают осветительные опоры. Взять хотя бы Богашевский тракт, там транспорт врезается в столбы как будто прицельно. И водители при этом умудряются скрыться с места происшествия. Правда, в 99% случаев мы их находим. Получают они квитанции с суммой ущерба и начинают плакать.

Другая головная боль – самостоятельные раскопки. «Сынок, я погреб хотела вырыть, наняла экскаватор, он копнул и…» В итоге порваны высоковольтные кабели и весь район обесточен. Комиссия насчитает, сколько по закону это стоит, и где бабульке найти 500 тысяч, чтобы возместить ущерб? Случается, в виде исключения идем на уступки, когда очевидно, что с человека взять нечего. Но, как правило, обращаемся в суд, настойчиво взыскиваем убытки, когда речь идет о юридических лицах, безответственно ведущих в городе раскопки земли в своих интересах. Причем замечено, чем богаче фирма-виновник, тем активней не желает компенсировать нанесенный городскому хозяйству ущерб. Но суд у нас справедливый, и никто не уходит от ответственности.

– Владимир Тихонович, вы известный политик, руководитель, в городской Думе возглавляете комитет городского хозяйства. Какие проблемы сегодня особенно актуальны и что предпринимается для их решения?

– Городское хозяйство – это очень сложный системный механизм, работающий скоординированно, но слабые места, конечно же, есть. Прежде всего мы напрочь забросили ливневую канализацию. Вспоминаем о ней, когда она не срабатывает: на улицах штормит, а подвалы заливает. Ушла вода – все, тишина и никто больше ливневкой серьезно не занимается.

Далее: нельзя не следить за дамбами, оползневыми процессами. Лет 10 назад пристально смотрели за штольней в Лагерном саду, проводили противооползневые мероприятия. В последние годы этими вопросами заниматься перестали. Но эти проблемы не секундные. Беда может случиться в любой момент.

Глобальная для Томска проблема – транспортная схема. Вполне допускаю, что в 1990-е годы была совершена стратегическая ошибка с установлением преимущества частных перевозчиков. Они завое­вали рынок, и городским властям приходится все время идти у них на поводу. Возьмите, например, бесконечные бодания за повышение тарифа на проезд в маршрутных автобусах. Теперь новая проб­лема – частным перевозчикам катастрофически не хватает водителей. Пусть власть их нам подготовит! А может, правильнее, если вам нужны кадры, так и готовьте их себе сами, за свои средства.

Томску нужен муниципальный транспорт! Тем более сейчас, в трудное время. Он, конечно, затратен для казны. Но город содержит ТТУ не для того, чтобы извлекать прибыль. Во всем мире муниципальный транспорт убыточен. Троллейбусный парк надо не держать в черном теле, а развивать. Движение необходимо делать кольцевым, охватывать новые восточные микрорайоны. Назад отступать легко. Когда-то, возможно не намеренно, было продано общежитие ТТУ, почти загублен подвижной состав. Сейчас при невысокой зарплате водителей, чтобы привлечь их, нужны свое жилье, достойный социальный пакет. Но если думать о будущем, то почему не пустить троллейбус до Зеленых Горок? Там работы с монтажом сети было чуть-чуть и средств требовалось всего-то около 20 млн рублей. Причина озвучена: троллейбусов нет, людей нет. Мы же предлагали свой проект, не прибыли ради, а чтобы для жителей была создана комфортная транспортная схема.

А головой надо думать чаще…

– Еще одна серьезная проблема городского хозяйства – похоронный бизнес. Он стремительно развивается. Рынок поделен частными фирмами на зоны влияния, а вот власти по обыкновению забыли про свое ритуальное муниципальное предприятие. Или надо его отпустить в свободное плавание или предусмотреть формы его поддержки. Для малых предприятий эффективней формы, чем частная собственность, нет. Да и для средних. Но зачем допускать этот МУП до банкротства? А в целом цивилизованного рынка и достойного отношения к людям, уходящим в последний путь, нет.

Одна из острейших проблем города – степановский переезд. Ситуация усугубляется с ростом населения и с вводом новых домов. Это тысячи томичей, если не десятки тысяч. Вопрос с переездом будет решен, надеюсь, еще при моей жизни. Мы все время его откладываем, но решать-то все равно придется. Несколько лет назад эту проблему можно было снять раз и навсегда, но сначала, когда проектировали ТВЗ, забыли про переезд, затем допустили ошибку при проектировании улицы Шевченко. Пожалели 100 млн – головой не подумали… За большим упустили малое. Сейчас на степановском переезде будут проводиться работы, аналогичные расширению мокрушинского переезда. Думаю, что за два года справимся. Степановка будет лучшим районом Томска. Вот сейчас доведем до ума поликлинику, откроем спортзал. Школа уже реконструирована, и в ней обучаются 650 детей.

Введение ОДН на воду тоже злободневная тема. Здесь техническая и идеологическая задача: как одновременно снять все показания на всех счетчиках города, как заставить горожан поставить счетчики и навести порядок в домах? Пока примерно в трети квартир нет приборов учета. Этим надо заниматься, от решения проблемы никуда не уйти.

– Почему в последнее время горожане чаще ругают муниципальные предприятия и позитивно оценивают деятельность частных компаний?

– Здесь есть момент какой-то рыночной инфантильности со стороны муниципальных предприятий «Спецавтохозяйства» и Трамвайно-троллейбусного управления. Кто дал «Горсетям» хотя бы копеечку на развитие? Или «Водоканалу» с ТГК-11? Понятно, что по закону этого делать нельзя, а если по совести? Мы достигли всего своими усилиями и трудом, не выпрашивая поддержки. А «САХ» все надо и надо. Дал губернатор 200 млн рублей, накупили техники. Первая же серьезная проверка обнажила не асфальт на дорогах (критерий хорошей уборки улиц), а неумение работать.

На мой взгляд, эти предприятия надо не держать в муниципальной собственности, а акционировать. Оставить контрольный пакет в 51% и не бояться, что снег не уберут. Частники найдутся и сделают все как надо: снег вывезут и мусор. Яркий пример – в Тимирязеве, где работала частная компания, почищенные улицы, а Томск замело. Не хочу сказать, что руководитель «САХ» плохой или хороший. Время требует других организационных подходов.

Азарт как инструмент хозяйственника

– В коллективе «Горсетей» примерно 70% работников с высшим образованием. Есть ли у вас кадровые проблемы?

– Каждый день я подписываю разные документы, но приказы на увольнение крайне редки. Не могу сказать, что у нас высокая зарплата. У тысячи человек, работающих в ООО «Горсети», средняя зарплата около 40 тыс. рублей. Выплачивается как часы, два раза в месяц. Налоги и зарплата для нас – святое дело. Социальные выплаты небольшие, но стабильные. Мы даем каждому работнику на питание ежедневно 100 руб­лей. В выходной день – двойное питание. Оплачиваем учебу, аренду жилья, проценты по ипотечным кредитам. В последнее время на первое место по затратам выходит медицинское обслуживание сотрудников. Помогаем оплачивать высокотехнологичные операции. Так что очередь на работу к нам вполне объяснима.

Средний возраст работников менее 40 лет, но уже подросла генерация грамотных, уверенных профессионалов-управленцев и инженеров. Кадры приходят к нам из ТУСУРа, ТГУ, но в основном из политехнического университета. Молодые специалисты теоретически подкованы, и если работают не покладая рук, то, несмотря на очень непростую работу, становятся хорошими профессионалами-практиками.

– Вы азартный человек?

– Конечно. Смысл моего азарта сейчас в том, чтобы дело, которому я посвящаю все свое время, развивалось. А это дело – и компания, и комитет городского хозяйства в Думе, и качество жизни избирателей моего округа. Чем большему количеству людей я, как энергетик, как депутат Думы города Томска, помогу, тем лучше. Политикой пусть занимается Госдума, а здесь, на земле, нужно решать конкретные проблемы горожан – тепло, дрова, вода, ремонт, транспортная доступность…

Я реалист. Руковожу крепким предприятием и делаю для создания комфортной жизни земляков все, что в моих силах.

Справка «ТН»

Владимир Резников родился 13 сентября 1946 года в д. Романчуково Томской области.

Образование высшее. Кандидат экономических наук.

С 1969 по 1986 год – мастер, прораб, начальник участка, начальник Томского монтажного управления треста «Сибэлектромонтаж». С 1986 по 1996 год – начальник управления СМНУ ПО «Запсибспецавтоматика». В 1997 году возглавил «Горэлектросети» (с 2007 года – «Горсети»).

Почетный электромонтажник, награжден медалью ордена «За заслуги перед Отечеством» II степени, медалями «За трудовую доблесть», «Ветеран труда», многочисленными региональными наградами. Заслуженный строитель РФ.

С 2001 по 2007 год – депутат Государственной думы Томской области.

С 2007 года – депутат Думы города Томска. С 2010 года – председатель комитета городского хозяйства Думы г.?Томска.

Член попечительского совета и сопредседатель Томского регионального отделения Российского детского фонда. С 2011 по 2013 год – председатель правления Томского регионального отделения Союза пенсионеров России.

Меценат. В 2014 году награжден нагрудным знаком Томской области «Милосердие и благотворительность».

С 2012 года возглавляет городскую партийную организацию ВПП «Единая Россия».

Почетный гражданин города Томска.

Возможности ООО «Горсети» сегодня – это более 2 тыс. км линий электропередачи, 31 распределительный пункт, 1?194 трансформаторные подстанции; более 200 км контактных сетей, 13 тяговых подстанций, 23,5 тыс. светильников.

Ежегодный объем передачи электроэнергии 1,67 млрд кВт·ч для 206 тыс. потребителей Томска.

Сайт газеты "Томские новости"