Архив метки: Сибур

Для сотрудников «Томскнефтехима» 19 ноября прошел спортивный праздник «Вперед, к олимпийскому здоровью!»

С нынешнего года к славным спортивным традициям «Томскнефтехима» добавилась еще одна – проведение массовых спортивных праздников, участвуя в которых, работники предприятия и их семьи смогут активно отдохнуть, получить заряд бодрости, приобщиться к здоровому образу жизни.

Развитие физкультуры и спорта – одна из приоритетных задач государства. Томичи с энтузиазмом ставят новые рекорды, планируют будущие грандиозные победы. Впрочем, мы живем не только спортом высоких достижений. Если в Томской области с каждым годом будет больше здоровых, активных, счастливых граждан, это не менее значимый результат. В этом твердо убеждены руководство и коллектив «Томскнефтехима». Компания «СИБУР», частью которой является томское предприятие, также придает большое значение регулярному вовлечению сотрудников в спортивные мероприятия и поддерживает оздоровительные проекты в регионах.

По словам Игоря Климова, генерального директора ООО «Томскнефтехим», создание условий для поддержания хорошего самочувствия, благополучия в семьях работников, в том числе благодаря спорту, – вопрос высокой социальной важности. Праздник «Вперед, к олимпийскому здоровью!» – одна из ступеней на пути к его решению.

От мала до велика

Конечно, начинать заниматься спортом не возбраняется в любом возрасте. Но, наверное, лучше, чтобы «знакомство» состоялось как можно раньше. Поэтому многие сотрудники «Томскнефтехима» привели с собой на праздник своих ребятишек. Сергей, Ольга, Саша и Юля Челпановы выступают в семейных эстафетах уже несколько лет. Для них занятия спортом – действительно добрая семейная традиция: они и лыжники, и пловцы неплохие.

– Участие в соревнованиях делает нас ближе, сплоченнее: выступая в одной команде, искренне болеем друг за друга, активно поддерживаем, – говорит Ольга Челпанова. – Спортивные праздники позволяют нашей семье чаще собираться вместе.

Алексей Нагайцев, начальник смены цеха ВИК службы главного энергетика, – завсегдатай спортивных мероприятий. Какими только видами спорта он не занимался за свою жизнь! Был даже в советские времена членом футбольной команды профессионалов – ташкентского «Пахтакора». Оставаясь искренне преданным спорту, он и своих подчиненных приобщает к нему, мечтая о возрождении семейных спортивных династий и о том, чтобы люди были здоровы и успешны.

Удач и новых побед!

Праздник «Вперед, к олимпийскому здоровью!» проходил на нескольких площадках. Открывая его, Игорь Климов тепло напутствовал участников, пожелав всем удачных стартов и воли к победе. С приветственным словом к присутствовавшим обратился и начальник Департамента по молодежной политике, физической культуре и спорту Томской области Максим Максимов.

Спортсмены «Томскнефтехима» участвовали в кроссе для детей, мужчин и женщин, «Семейных стартах», матчах по футболу и баскетболу, женскому первенству по дартсу и в других доступных видах соревнований, не требующих длительной спортивной подготовки. В возрастной категории 6–10 лет кросс на 200 м с лучшим результатом преодолели Данил Крылов и Катя Мартакова; в возрастной категории 11–14 лет первое место заняли Александр Лекис и Екатерина Губарева. Дистанция для взрослых участников кросса в разных возрастных категориях составляла 400 метров. Первыми были: среди мужчин Алексей Нагайцев, Константин Шураков, Алексей Полуботко; среди женщин – Ольга Ерошкина и Ольга Валентирова. В конкурсе «Семейные старты» победителями стали семьи Иноземцевых и Челпановых. В женском многоборье, где участвовали представительницы разных возрастных категорий, первенствовали Ольга Вивчар и Светлана Иванова.

Всем детям, участвовавшим в состязаниях, подарили сертификаты в один из томских детских магазинов, взрослых участников наградили предметами спортивной и туристической экипи-ровки.

Болейте за здоровье!

Изюминкой праздника стало вручение наград 20 работникам «Томскнефтехима», которые с 1 ноября 2010 года по 31 октября 2011 года не имели дней нетрудоспособности. Они получили спортивные тренажеры, клубные карты для занятий в спортивном комплексе, специальные подарочные карты. Главными призами стали сертификаты на приобретение туристических путевок на сумму от 20 до 40 тыс. рублей.

– Нам хотелось поощрить работников предприятия, которые за целый год ни разу не брали больничный, – сказал заместитель генерального директора по управлению персоналом Алексей Дрейман. – Конечно, никто не должен выходить на работу с температурой. Лотерея организована, скорее, для того, чтобы отметить болеющих за здоровый образ жизни. Хотелось бы в следующей лотерее видеть уже не 1,5 тыс. работников, а всех наших сотрудников.